求人企業名 / 日揮株式会社
正プロジェクトエンジニア（医薬品／ファインケミカル）【神奈川県横浜市西区】
- 大手・上場企業
募集要項
| 仕事内容 | ■同社の医薬品プラントなどの工場建設プロジェクトにおいて、設計・調達・建設・バリデーション業務を遂行するための方針決定と管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■スケジュール・品質・コストを戦略的に調整し、プロジェクト関係者をリードしてマネジメントを行っていただきます。 ・顧客要望を読み解き、当社の技術力を背景に受注戦略を策定し、関係者と共に提案型のプロポーザルをリード ・担当分野の専門エンジニアと協力し、顧客および協力会社との良好な関係構築と、要望を具体化するための計画を立案し実行 ・建設に必要な法規条件の確認および官庁申請を顧客とともに遂行 ・建設後のプラントにおいて、必要な試運転を計画し、専門エンジニアと共に遂行 ※小型プロジェクトの場合には、一部設計業務も対応していただきます。（ただし、協力会社の協力を得ながらの対応） 【配属組織のミッション・役割】 ライフサイエンスソリューション部は、医薬品プラントの設計から建設、試運転までをプロジェクト体制を構築し、リードする部門です。受注前は、顧客からの引き合い応じてプロジェクト組織を立ち上げ、見積もり作業 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 【必須要件】※下記、いずれもに該当する方 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 専門・短大・高専・各種学校卒業以上(文理不問) |
| 勤務時間 | 09:00 ～18:00 |
| 給与 | 年収/600万～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 待遇 | 【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【諸手当】通勤手当（会社規定により支給）、住居手当（会社規定により支給） 【待遇・福利厚生】退職金、財形貯蓄、独身寮（利用には一定条件あり）、再雇用制度（定年は65歳、再雇用70歳まで ※規定あり）、ベビーシッター派遣事業 割引券承認事業主、現場駐在者に向けたアラカルトプラン（家事代行／育児／介護サービスの補助）、ファミリーケア制度、育児短縮勤務（3歳未満かつ2時間短縮は給与控除なし）等 |
| 休日休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、創立記念日休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児制度、出産休暇(産前6週間・産後8週間 会社より給与満額支給)、子の看護休暇（給与控除なし）、介護休暇（給与控除無／介護休職は対象家族一人につき362日まで可能） |
| 備考 | 医薬・ファインケミカル業界におけるプロジェクトエンジニア職の求人のご案内です。 請負でエンジニアリング経験をお持ちの方のみならず、エンドユーザーの立場で就業されている技術者も対象となる求人です。 工場の新設などに興味がある方におすすめができる求人となっていますので、ぜひお問い合わせください。 |
求人企業情報
| 社名 | 日揮株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年4月 |
| 資本・株式 | 国内資本 株式上場 |
| 会社概要 | ■国内における産業プラント・施設の設計・資材調達・建設および運用・メンテナンス ほか ＜沿革＞ 1928年 日本揮発油（株）設立 1956年 日本初のグラスルーツ製油所である出光興産徳山製油所の建設を受注 1962年 東証2部上場 1969年 東証1部上場 1976年 日本揮発油（株）から日揮（株）に社名変更 2019年 日揮（株）から日揮ホールディングス（株）になり、社内体制を変更。 2000年 社内体制の変更に伴い、グループ企業の日揮プラントイノベーション（株）を社名変更し、国内案件を専門に請け負う日揮（株）設立 2022年 親会社の日揮ホールディングス（株）が東証プライムに上場区分を変更 |
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