ウイリアムエムマーサー株式会社　人事コンサルタント 青野　貴子さん 一見関連性のない職務経験が、見事にキャリアとしてつながりを持つ。仕事への真摯な取り組みが生み出した転職の成功例といえるだろう。 profile:　1968年生まれ／成城大学文学部卒業後、外資系企業人事部を経て、現在、世界最大手の人事コンサルティング会社であるウイリアムエムマーサー株式会社東京オフィスにて、人事コンサルタントとして活躍中。外資および国内企業の人事制度改革のための各種プロジェクトに携わる 働いている皆が 能力を発揮できる人事制度を作りたい 　人事コンサルタントの青野さんは、プロジェクトリーダとして数多くの人事制度改革プロジェクトを手掛けている。 「以前は企業の人事部で働いていたのですが、その時強く感じたのが、人事制度が社員のために機能していないということでした。優秀なのにきちんと評価されていなかったり、仕事のチャンスを得られなかったり。辞めていく女性も多かったように思います。しかし人事部にいても、なかなか既存の人事制度を改革することは許されず、歯がゆい思いをしました。働いている皆が能力を発揮できる人事制度を作りたいと考えるようになり、人事コンサルタントという仕事に興味をもち始めました」 　いつかはやってみたい、そんな漠然とした思いを抱く中、偶然目にとまったのが、現在の会社の求人募集だった。 「特に転職は意識していなかったのですが、当時コンサルティングの求人自体珍しかったので取りあえず応募してみました」 　ちょっとしたきっかけだったが、面接からケーススタディへと採用課程は順調に進んでいく。 「私は人事部での経験しかなかったので、自分が多面的な視野を持てる人間だということ、また自分がどのように会社に貢献できるかということを具体的に表現していきました。でも産休を取りたいなど、自分の要望については正直に伝えましたよ」 　客観的に自分のキャリアを分析し、次の職務にどのような形で活かしていくかを具体的に示したことが評価され、青野さんは難関を見事突破。人事コンサルタントへのキャリアチェンジに成功した。