38歳/男性/プログラマー/ソフト開発|転職事例
T.N さん (38歳 男性)
未婚 / 扶養家族:なし、富山県在住、転職回数2回
転職前Before
プログラマー / ソフト開発
年収300万円
保健関連ソフトウェアの開発
主にプログラマー
前々職で土木関連ソフトの開発経験あり
転職後After
官公庁むけの営業 / 土木コンサル
Positionスタッフ
年収360万円
主に富山県内の自治体から仕事を請け負う土木建設コンサル会社にて
・入札情報収集
・見積作成、他社情報収集
・企画書作成、提案 等
転職をサポートしたコンサルタントより
T.Nさんが入社に至ったポイント
【スキル・経験面】
・営業経験は全くありませんでしたが、システム開発としてお客様との折衝、説得などの経験を持ち、技術面の知識が豊富だったこと
・土木業界のソフト開発経験があったため用語などの予備知識があったこと
【人物面】
・朗らかで「自分が自分が」と前面に出るのではなく相手の話をしっかり聞いて提案する力がある方です。
上記ポイントが特に評価され、この年齢での経験違いでは珍しい成功事例となりました。
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担当コンサルタント 川辺 多恵平成生まれの名古屋育ちです。大学入学時に金沢で大雪の洗礼を受けてから、「絶対戻ってこないぞ」と思っていたのに金沢に住んでいます。人生、何があるか分かりませんね。 |
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コンサルタントが所属する人材紹介会社
株式会社北陸人材ネット 本社北陸に根ざした企業として、地域特性の理解、地元企業や官公庁との深いネットワークを構築しています。 |
職種別!職務経歴書の書き方/解説&ダウンロード
「Web系システム開発」
どのように経験を積んできたのか(例:PG→SE→PL)を記載しましょう。在籍していた企業がどの立場だったのかは重要です。特にプライマリ企業(一次請け)で活躍した方は必ず訴求してください。また、得意な業界は必須。職務要約にも明記しましょう。
この人材紹介会社の転職事例
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