今回の調査対象社
株式会社ワークポート
今回潜入したのは、株式会社ワークポート。経営陣以下、コンサルタント全員がIT業界での経験をもつという、「IT業界に強い！」人材紹介会社です。若くて美男美女、元気ハツラツなスタッフが出迎えてくれました！
株式会社ワークポート 本社
〒141-0032 東京都 品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F［Map］
【交通】JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン りんかい線「大崎駅」下車 北改札口から徒歩5分
IT業界専門の人材紹介会社
コンサルタントは言うに及ばず、経営陣からIT業界出身者or関連業務経験者。ということは、多岐にわたるIT関連業務の把握はもちろん、業界内で強力なネットワークを持っているということ。「ITに強い」を謳う人材バン
クは多いですが、社長以下全員がIT業界出身者という人材紹介会社はそうはないですよね。調査隊長ももちろん初めて出会いました。IT関連の転職を目指す人にとってはこれ以上頼りになる人材紹介会社はないといっても過言ではないでしょう。
コンサルタント自ら企業取材を敢行
転職後の「こんなハズではなかった」のリスクを極力少なくするためには、応募する前に求人情報をどこまで正しく理解しているかが重要ですよね。当社ならその点でも安心。コンサルタント自らが企業に赴き、事業内容、企業風土、配属される部署の人員構成、仕事内容、ほし
い人材の詳細などをこれまでかというほどじっくりヒアリング。それをそのままダイレクトに求職者に伝えるので、転職してから「イメージと違った」となるケースが少ないとのこと。実際、定着率はかなり高いそうです。
職務経歴書添削に力を入れています！
「IT業界と一口にいっても、エンジニアから営業までその職種は多種多様。職種によってする仕事内容も求めらる経験も全く違うんです」とはリーダーコンサルタントの岩佐猛氏。ということは、職務経歴書も狙う職種によって書き方が違ってくるってことですよね。よって、ワークポートのコンサルタントは職務経歴書の添削にかなり力を入れています。
まずは送られてきた職務経歴書を元にレイアウト、デザインなど見た目で効果的にアピールする職務経歴書の書き方を指導。面談後は求職者自身が気づいていないアピールポイントを掘り起こし、追加するように指導。
「つまり、『見た目』と『中身』の２本柱で職務経歴書を強力に生まれ変わらせるのです」（同・岩佐氏）。これまでなかなか書類通過できずに悩んでいた人が、当社で添削を受けたとたんに、書類が通過しだした、なんてことも多々あるそうです。
職務経歴書の徹底添削により、書類突破の確率アップ！
書類審査は内定に至る最初の難関。その要となる職務経歴書の添削にかなり力を入れているとのこと。ある求職者などは、退職後10カ月以上転職が決まらかったのですが、職務経歴書を徹底的に添削したとたんに書類審査に通りだし、内定に至ったというエピソードもあるくらい。特に書類選考突破で悩んでいる人にとっては頼もしいですね！
岩佐猛氏
大学卒業後、テニスのインストラクター→店舗マネジャー→IT系経営コンサルタントと異色の経歴をもつコンサルタント。だからこそ特にキャリアチェンジの相談には親身に対応。「求職者とは常に真剣に向き合います」
大和俊一氏
金融系の大手システム会社で８年半SEとして勤務→一年間海外で自分のやりたいこと、その先の人生をじっくり見つめ直す→人と深く接する仕事がしたいと現職に転身。「この仕事は毎日、やりがいの連続です」と語る
同社の強み
POINT 1
IT業界に特化
POINT 2
職務経歴書徹底添削
POINT 3
経営陣、コンサルタントが全員IT業界経験者
POINT 4
面接対策もばっちり
POINT 5
豊富な非公開求人
| 32歳／男性 | 中堅技術派遣会社／SE／年収470万円 |  |
インターネットサービスベンチャー／CTO／年収550万円 |
|---|---|---|---|
| 29歳／男性 | 音楽モバイルコンテンツプロバイダー／モバイルコンテンツディレクター／年収470万円 | |
大手音楽エンターテイメント会社グループ／モバイルコンテンツディレクター／年収530万円 |
| 26歳／女性 | 三次請けソフトハウス／プログラマー／年収360万円 | |
大手金融グループ会社／SE／年収480万円 |
三次受けの小規模ソフトハウスに勤める26歳のプログラマーだったA子さんは、将来一次受けの大手システム会社のプロジェクトマネジャーを目指し、転職活動をスタート。 しかし、行く先々の人材紹介会社では「あなたに紹介できる求人はない」と全く相手にされなかった。だが担当コンサルタントの岩佐氏は、Ａ子さんと面談後、地頭の良さと目標が明確になっている点、また、プロジェクトマネジャーの勉強をしている点にポテンシャルを感じ、求人情報を検索。するとＡ子さんのプログラマとしての経験を生かせる企業を発見。 丁寧な職務経歴書添削と面接対策で、見事大手システム会社から内定をゲット。年収も120万円アップした。現在はプロジェクトマネジャーを目指し、SEとしてバリバリ活躍中。 |
|||
責任者にお聞きしました
仕事、人生プランに迷える人々の
道しるべでありたい
取締役 コンサルタント 中村俊之氏
現在、自分に合う仕事は何なのか。これからどういうキャリアプランを立ててどう歩いていけばいいのか、と悩んでいる方は大勢いると思います。 我々は、そんな迷える人びとの道しるべでありたいと思っています。まず求職者のこれまでの経歴と希望をじっくり聞いた上で、アドバイス、提案をしていく。本人の希望と我々の客観的なアドバイスを加えることで、よりベストな仕事、方向を見つけだすということです。
求職者の「やりたい」を優先させることが、その人の幸せなキャリアにつながるとは限りません。それだけでは入ってから、「こんなハズでは……」になってしまい、早々に離職する可能性が大きいのです。転職者に求められるのは「何ができるか」ですから、ときには厳しいことも言います。
それができるのは、数多くのIT企業とのネットワークの中で、どんな企業がどんな人材を求めているかを、熟知しているからだと自負しています。
IT業界で転職を考えている方はぜひ一度相談にお越しください。
| 面談時間 | 30分～90分 ※要予約（平日10：00～22：00、土日は応相談） |
|---|---|
| 服装 | 自由 |
| 面談前の準備 |
|
| 登録・面談後の サービス |
一次面接と最終面接では出てくる人も聞かれる内容も違う。役員が出てくる面接前には中村取締役コンサルタントが役員役として登場。面接対策を行ってくれる |
取材を終えて…
今回の調査でまず感心したのが、エントランス。そこには巨大ディスプレイが設置されていて、クジラやイルカをはじめ、色とりどりの海の仲間たちが映し出されていました。なにも隊長が潜水馬鹿だからというわけではありません。
転職は人生の一大事。当然、人材紹介会社を訪れる人は緊張の極みにあるでしょう。ドキドキしながら人材紹介会社の扉をノックしようとするまさにそのとき、目の前に広がる海中風景。ダイバーならずとも、こわばった顔も思わずゆるむというものです。そんな心遣いにまずはちょっぴり感動を覚えた隊長でした。
肝心の調査でもっとも印象に残ったのは、「コンサルタントが求職者に真剣と向き合ってくれそうだ」ということ。今回お話をお伺いしたコンサルタントは全員転職経験者。しかも複数回、キャリアチェンジ、起業と、その転職体験もかなり異色＆強烈。
自分の体験がベースにあるからこそ、迷える転職者にさまざまな提案、助言を自信をもってできるのだなあと思いました。目的がぐらついている人、転職することで不幸になる可能性があると感じた人には、厳しいことを言うこともあるそうです。それも真剣に求職者と向き合い、求職者の立場に立って考えるからこそ。
「我々は絶対にムリに企業に押し込めるようなことはしない」
取締役の中村氏のこんな言葉にも「求職者本位」のポリシーが感じられました。
※本記事に掲載されている内容は取材時点の情報です。現在の情報と異なる場合がございます。悪しからずご了承ください
