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人事(労務担当者)の求人特集

90件中 2130件目

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求人企業名 / 総合エンタテインメント企業のホールディング・カンパニー

持株会社の労務リーダ:マスコミ、エンタメ業界

会社概要 映像・書籍・音楽などのコンテンツ企画・制作・流通 を手掛ける子会社7社を束ねるホールディングス・カンパニーです。 ・ 「総合エンタテインメントのプロ集団」をビジョンに掲げる持株会社として、 2つの役… 続きを読む
仕事内容 プレイヤーとして一部業務を担当しながら、労務管理が適切に実行されるようプロセス全体を管理したり、潜在する労務リスクを識別して回避したり、労務問題発生時に解決にあたったりする高度な業務がメインとなります… 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須条件】 ・事業会社での、勤怠、給与、社保手続き、規程整備などの労務実務5年以上 ・人事労務の定型業務をITを使って業務改革を遂行し成功した実績 ・労働問題・紛争の対応と解決した実績 ・社… 続きを読む
勤務地 東京都品川区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/530万~650万円

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求人コード:94702

求人企業名 / 企業価値を高めるためのセキュリティー会社

中堅警備会社の人事、総務、労務職、急募です。

  • シニア層
会社概要 企業価値を高めるためのセキュリティー会社 従業員1200名、資本金 3,000万円、売上55億円、事業所 東京・横浜・大阪 昭和46年設立
仕事内容 ・ 重点的にお願いしたい業務; 労務管理、 社会保険業務、給与計算業務 ・人事、総務、労務職全般 ; 必要に応じてお願いする事が有ります。
必要な経験・スキル ・管理部門担当として社員に対するサービスマインドを持った方。 ・組織・チームで目標を共有し、成長に向けた意識をもって仕事に取り組む方。 ・幅広い業務に対して、常に前向きな姿勢で取り組み、自律を持っ… 続きを読む
勤務地 東京
給与 年収/300万~400万円

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求人コード:97940

求人企業名 / ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業

映像技術を活用したビジュアルコミュニケーション事業が人事労務リーダーを募集◆年収680万円~800万円◆

  • シニア層
会社概要 ビジュアルコミュニケーションツールの企画・開発・販売・運用・保守 企業などへのビジュアルコミュニケーションサービスの提供する。 アジアNo1のビジュアルコミュニケーションプラットフォームを目指すグロ… 続きを読む
仕事内容 【プライム市場/柔軟な働き方/裁量をもって挑戦できる】 新型コロナウィルスの流行によって働き方や生活スタイルが一変し、当社が提供するオンラインコミュニケーションツールの需要も高まり、会社は急拡大を遂… 続きを読む
必要な経験・スキル 必須スキル・経験 1. 人事労務担当部署での業務経験3年以上 2. 報酬管理,勤怠管理,安全衛生,福利厚生,雇用管理など、労務にかかわる業務を一通り経験 歓迎スキル・経験 1. ITもしく… 続きを読む
勤務地 東京
最寄り駅・交通 東京
給与 年収/680万~800万円

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求人コード:98663GR

求人企業名 / 東証プライム上場の独立系準大手証券グループ

準大手証券会社が「支店総務担当」を求めています

会社概要 2023年に創業100周年を迎える東証プライム上場の独立系準大手証券グループ  2022年、中核の対面証券にオンライン証券統合 傘下にアセットマネジメント会社、VCを有し業容を拡大中
仕事内容 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務(顧客管理、取引管理) ◆経理業務(経費処理、決算業務、予算管理) ◆労務管理、社員指導 … 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方
勤務地 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮)
給与 年収/450万~880万円

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求人コード:98478

求人企業名 / ホスティングサーバを中心とするデータセンター事業およびインターネットサービス事業を行う企業

大手通信サービス会社の労務担当

会社概要 クラウドサービス事業最大手。 データセンタにおける通信トラフィック量は国内トップ、世界14位 【こんなところが魅力!】 ・20期を迎える会社になりますが、創業当時からベンチャー気質を失わずに… 続きを読む
仕事内容 ・就業規則の策定・改定(法改正対応など) ・入退職・異動・休職等、人事発令に伴う対応 ・勤怠管理 ・給与計算(アウトソース先への情報展開、計算結果のチェック) ・雇用契約管理、派遣契約管理 … 続きを読む
必要な経験・スキル 【必要な経験・スキル】 ・事業会社における、給与計算経験 (内製・社外へのアウトソーシングは問いませんが、制度に基づいてご自身で一連の業務を遂行できる方) ・離職率、働きがい、エンゲージメントな… 続きを読む
勤務地 東京都新宿区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/420万~600万円

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求人コード:99254

求人企業名 / 日本を代表するプラント・エンジニアリング専業大手の一つ

プラントエンジニアリング企業の労務管理スタッフ(リーダー候補)

  • 大手・上場企業
  • シニア層
会社概要 豊富なプラント建設実績から得た知見と技術を活用し、プロセスプラントや社会インフラ整備の事業計画から設計・調達・建設、運転・保守まで一貫してサポートする「プロジェクト・ライフサイクル・エンジニアリング」… 続きを読む
仕事内容 総合エンジニアリング企業の従業員が円滑に業務を進められるよう労働環境の整備。 業務内容は以下の通り。 雇用契約書や就業規則の管理、規定の改定 従業員の勤怠管理 給与・賞与の計算 安全衛生管理… 続きを読む
必要な経験・スキル * 労務業務経験 : 5年以上 *人事分野でのキャリアアップの意欲が旺盛な方 *300人超の企業で労働組合との交渉を主担当としてやり遂げた経験のある方 歓迎 *労務業務経験 :7年以上 … 続きを読む
勤務地 神奈川県横浜市西区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/700万~1000万円

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求人コード:95411

求人企業名 / 7つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社

7つのスクールブランド【1,900教室】を展開する総合教育サービス会社で労務(社会保険)担当

  • シニア層
会社概要 個別指導塾・英会話スクール、幼児教育、保育事業等7つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社
仕事内容 労務業務 ・社会保険手続き ・年末調整対応(WEBシステム) ・年次労務関連業務(社労士法人対応) ・人事労務関連業務の改善・課題解決 ・人事労務管理の運営や自動化仕組み化ルール制定・改定等… 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須】 ・事業会社(従業員1000名程度)での社会保険手続き1年以上 【歓迎】 ・社会保険労務士 ・300名以上の給与計算経験(将来お任せする可能性があります) ・人事・給与システム導入経… 続きを読む
勤務地 東京都中央区
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給与 年収/400万~500万円

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求人コード:96863

求人企業名 / 外資系船舶及びエネルギー関連企業

北欧外資マリン&エナジー企業のHR ゼネラリスト

  • シニア層
会社概要 ・舶用及び陸上用エンジンの販売・技術サービスの提供 ・シール&ベアリング製品の製造・販売及び技術サービスの提供
仕事内容 1. 富山工場における労使の一つの窓口 2. 北欧本社との連携 3. 労働組合との対応業務 ・人材育成 ・採用業務 ・HRレポートの作成、報告 ・労務管理 ・人事評価
必要な経験・スキル 求められる経験 ・人事マネジメント業務経験5年以上 ・労働組合対応5年以上 ・労務管理 新卒、中途採用経験 工場での総務・人事職経験者 労働問題に関する法的知識 工場でEHS(環境・労働… 続きを読む
勤務地 富山
給与 年収/700万~800万円

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求人コード:90898

求人企業名 / 建設用仮設機材メーカー

総務/労務 管理職

  • シニア層
会社概要 ■同社は創業から50年「建設労働災害の撲滅」を目的に、“足場”を中心とする仮設機材のメーカーとして創業。 ・仮設業界のリーディングカンパニーとして、新しい様々な取り組みを行っています。 ・同業も存… 続きを読む
仕事内容 ・チームリーダーとして、給与・社会保険の労務管理業務はもちろん、社内イベントなど多くの業務を総務メンバーとしてやっていただきます。 ・経験や適性に応じて、多岐にわたる仕事をお任せします。 ・総務の… 続きを読む
必要な経験・スキル ・すべての部署を総合的に俯瞰して、業務連携ができる方を求めています。 ・税金や社会保険の豊富な知識が活かせます。 ・また将来そういった知識を身に付けたいという方も歓迎します。 【 求める人物像 … 続きを読む
勤務地 千葉県千葉市美浜区幕張テクノガーデン
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/500万~600万円

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求人コード:93480

求人企業名 / わが国有数の空間情報事業の会社

わが国有数のマッピングカンパニーの労務スタッフの募集◆年収350万円~700万円◆

会社概要 わが国有数の空間情報事業会社
仕事内容 1.給与計算、勤怠管理などに関連する諸業務 2.社会保険手続き 3.人事制度、賃金制度の運用 具体的な担当職務は、経験や志向を踏まえて、決定していきます。 【配属先情報】 配属を想定して… 続きを読む
必要な経験・スキル 1.労働関連法令の基本知識があるかた 2.事業会社において人事・給与・勤怠システムを利用した労務管理の業務経験があるかた(概ね2年以上)
勤務地 東京
給与 年収/350万~700万円

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求人コード:96611GR

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