正人事

募集要項

仕事内容	人事担当として、下記の業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■給与・社会保険オペレーション ■勤務管理 ■アウトソース（派遣・請負）管理　 ■休職・退職等の手続き ■有期契約管理　等入社後、上記業務の領域担当者から丁寧に教育を行います。数年経験した後には、オペレーションの改善やビジネス課題の改善（例えば、働き方改革に対する取り組みや事業所独自の研修企画、職場環境の改善等）に主体的に取り組んでいただきます。ご自身が課題に感じたことに対しては積極的に提言し解決に取り組み、先々は組織を牽引していくリーダーとなる可能性があります。
必要な経験・スキル	【必須要件】※下記いずれか必須・人事業務における実務経験（労務、採用、育成等）・理系のバックグラウンドをお持ちでSEとしての経験や、Excelでマクロを組み業務効率化をはかるスキル等を活かしつつ、今後人事としての長期的なキャリア形成をお考えの方【歓迎要件】・人事システム関連の知見、Excel（マクロ・関数）に関する知識・派遣、請負等のアウトソース関連の実務経験・オペレーションだけでなく、職場との折衝経験・TOEIC500点以上の英語スキル PCスキル指定なしマネジメント経験指定なし英語スキル英会話／指定なし英文読解・作文／指定なし
学歴	大学卒業以上(理系)
勤務時間	08:30 ～17:30
給与	年収/420万～900万円
勤務地	大分県
待遇	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、時間外手当【待遇・福利厚生】退職金、財形貯蓄、社員持株、社員食堂、ソニー製品購入クーポン券の支給やソニーグループ内の生命保険・損害保険に社員価格で加入することが可能、各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
休日休暇	年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、個人別休日（年間休日の会社休日以外で個人が自由に設定できる休日） ※年次有給休暇について、入社時に入社月に応じて最大17日付与、入社後、勤続年数に応じ最大48日付与（繰越含む）
備考	SONYは世界ランキング20位以内の半導体企業のうち、この1年間で最も成長率が高かった会社です。圧倒的No.1だからこそ、顧客から相談される立ち位置にいます。最先端の技術にいち早く携われる環境がありますのでぜひ前向きにご検討下さい。

求人企業情報

社名	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
設立	2001年4月
資本・株式	国内資本株式非上場
会社概要	■半導体の設計・開発・製造・カスタマーサービス＜沿革＞ 1973年　ソニー国分セミコンダクタ（株）※創立　※1991年に、ソニー国分に社名変更 1984年　ソニー大分（株）創立 1987年　ソニー長崎（株）創立 2001年　ソニー国分、ソニー大分、ソニー長崎の三社を合併し、ソニーセミコンダクタ九州（株）設立 2013年　本社所在地を熊本県菊池郡菊陽町に変更 2016年　ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング（株）に社名変更 2021年　設立20周年