求人企業名 / 大手電機メーカーグループ総合ソリューション企業
正人事企画担当 (含、働き方改革 )
- 大手・上場企業
募集要項
仕事内容 | ・人事処遇・評価制度の企画立案 ・人材育成システムの企画立案 ・働き方改革等の企画立案 多様な労働環境に対応する諸施策の立案 |
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必要な経験・スキル | 労務・雇用企画、人事処遇制度などの企画・立案経験 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
学歴 | 大学卒業以上(文理不問) |
年齢制限 |
28歳~40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合) |
勤務時間 |
08:30 ~17:00
※フレックス制度、育児・介護短時間勤務制度 |
給与 | 年収/500万~900万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
最寄り駅・交通 | 非公開 |
待遇 | 退職金、年金、財形貯蓄、社員持株会 |
休日休暇 | 完全週休2日制、年間休日129日 |
求人企業情報
社名 | 大手電機メーカーグループ総合ソリューション企業 |
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資本・株式 | 東証一部上場 |
会社概要 | 化学・医用システム、電子デバイスシステム、先端産業システムの各セグメントにグローバル展開と強み |
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