求人企業名 / 大手外資系生命保険会社
正大手外資系生命保険会社のベンダーマネージメントグループ長
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- シニア層
募集要項
仕事内容 | 財務企画部は、会社全般の財務企画や経営陣への財務報告などをはじめ、事業収支計画・予算や財務全般業務の効率化や全社の購買管理・仕入先を含む外部委託先の全般管理など、多岐にわたる業務の分野を手掛けています。 今回募集するベンターマネジメントグループにおいては、一般的な購買業務の運用に加え、ベンダーに対する積極的な管理を強化していくことが課題となっております。これらをグループ長としてリードいただく方を募集しております。 ベンダーマネジメントの仕組みはグループ本社(香港)と連携して構築していますので、英語でのレポーティングやメール対応、電話会議なども適宜ご対応いただきます。 【業務詳細】 - ベンダー管理プロセスの構築・導入、そして導入後の運営のリーダー - 導入済の新規購買システムを中心に、従来の購買業務・仕入先への支払い業務と円滑に融合できるようなストレート・スルー・プロセッシング (STP)や、より良いベンダーとよりよい契約を成立することによってバリュー・オブ・マネーのパフォーマンス獲得を目指す - 具体的なベンダー管理業務内容としては、ベンダー候補とその機能の調査や、ベンダー候補の入札業務、契約条件の交渉・内容管理、ベンダー関係の管理、提供内容の品質・パフォーマンスの継続的な評価、ターンアラウンド・復旧時間の評価、管理紛争管理と解決など、当社のサプライチェーンの全面的な強化にかかわる内容 - リスク管理部門、コンプライアンス部門、リーガル部門などの中間部署との役割の再調整 |
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必要な経験・スキル | 【Must】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
学歴 | 大学卒業以上(文理不問) |
年齢制限 |
30歳~45歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合) |
勤務時間 | 09:00 ~17:00 |
給与 | 年収/980万~1400万円 |
勤務地 | 東京 大阪 |
待遇 | 当社規定による |
休日休暇 | 週休2日制(土日) |
求人企業情報
社名 | 大手外資系生命保険会社 |
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設立 | 1996年8月 |
資本金 | 130億円 |
資本・株式 | 130億円 株式非上場 |
会社概要 | 大手外資系生命保険会社 |
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