求人企業名 / ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業
正映像技術を活用したビジュアルコミュニケーション事業が人事労務リーダーを募集◆年収680万円～800万円◆
- シニア層
募集要項
| 仕事内容 | 【プライム市場／柔軟な働き方／裁量をもって挑戦できる】 新型コロナウィルスの流行によって働き方や生活スタイルが一変し、当社が提供するオンラインコミュニケーションツールの需要も高まり、会社は急拡大を遂げてきました。 ポストコロナ時代に入り、いまなお変化しつづける社会に対してさらなる価値を提供すべく、当社は新たなフェーズを迎えています。 本ポジションは、次なる成長ステージへと向かう当社において、人事の基盤づくりに携わっていただけます。 〈担当いただく領域〉 ■報酬,勤怠管理 ※月次給与計算はアウトソースしているためデータ入力業務はほぼ発生しません ■安全衛生 ■福利厚生 ■雇用管理 など 【活動領域】 人事方針策定、人事管理、人財フロー、人事制度、人財開発、組織開発 【活動体制】 3～4人のワーキングチームを組んでいます。一人ひとりがオーナーシップを発揮しながら相互に連携できるチ体制を目指しています。 【コミュニケーション】 ・週1回、室長または副室長との1on1を実施しています。 ・隔週で開催しているグループミーティングでは、各自の近況を共有するなど相互理解の時間を設けています。 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 必須スキル・経験 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 大学卒業以上(文理不問) |
| 年齢制限 |
40歳～45歳位まで
（年齢制限理由：技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合） |
| 勤務時間 |
09:00 ～18:00
※コアレスフレックスタイム制度、Web会議を活用したテレワーク勤務制度など、当社独自の勤務制度あり |
| 給与 | 年収/680万～800万円 |
| 勤務地 | 東京 |
| 最寄り駅・交通 | 東京 |
| 待遇 | ・基本給改定 年2回（3月・9月） ※直近半期の人事考課を元に決定 ・業績連動賞与制度あり ・オレンジ手当（月額25,000～35,000円、勤務区分により異なる） ・確定拠出年金制度 ・社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金） 関東ＩＴソフトウェア健康保険組合の直営・契約提携の保養所・施設利用 等 健康診断時の人間ドック全額／一部補助、婦人科検診全額補助（年齢・要件による） インフルエンザ予防接種（年1回、健康保険組合・会社より費用補助あり） ・慶弔見舞金 ・生命・医療保険付保（保険料会社全額負担） ・社員持株会 ・社員紹介制度 ・入社時転居費用会社負担制度 （引越運搬費用を15万円まで会社負担／採用ポジションの勤務地までの通勤時間が2時間超の場合） ・転勤時社宅支給制度（単身赴任時） ・子育て応援手当（出生時に一括15万円支給） ?・早期復帰応援手当（認可保育所月額３万円／認可外保育所月額６万円） ・副業制度（許可制）あり |
| 休日休暇 | 年間休日121日 ※2021年度実績 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（初年度10日） 慶弔休暇 アニバーサリー休暇 |
求人企業情報
| 社名 | ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業 |
|---|---|
| 資本・株式 | 株式上場 |
| 会社概要 | ビジュアルコミュニケーションツールの企画・開発・販売・運用・保守 企業などへのビジュアルコミュニケーションサービスの提供する。 アジアNo1のビジュアルコミュニケーションプラットフォームを目指すグローバル企業 医療・採用・金融をはじめとした幅広い業界のビジネスシーンに、セミナー・イベント・講演・学会などのライブ配信を中心としたビジュアルコミュニケーションサービスを提供しています。 |
この他に、人材紹介会社には一般には公開しない非公開求人が数多くあります。
非公開な求人を受け取る方法はこちら
職種別！職務経歴書の書き方/解説＆ダウンロード
「人事」
人事の職務経歴書では、必ず会社規模やチームの人数をしっかり記載します。また、経験豊富な30〜40代では、専門性が求められるので、得意分野と実績、そのために工夫・努力していることを、アピールするのが定石です。
