求人企業名 / 大手不動産会社
正上場不動産会社が「テナントリーシング営業担当」を求めています
- 大手・上場企業
募集要項
仕事内容 | ◆オフィス・商業系を中心に当社物件の購入検討や管理物件のテナントリーシング ◆ダイレクトに出店検討を交渉してもらえるようなBtoBの営業がメイン |
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必要な経験・スキル | 【必須】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
学歴 | 大学卒業以上(文理不問) |
年齢制限 |
27歳~35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合) |
勤務時間 | 09:00 ~18:00 |
給与 | 年収/500万~1000万円 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
待遇 | ※別途PJの貢献度によりインセンティブ有り |
休日休暇 | 完全週休2日制(土日)祝日・年末年始他 |
求人企業情報
社名 | 大手不動産会社 |
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設立 | 1992年5月 |
資本金 | 100億円 |
資本・株式 | 100億円 株式上場 |
会社概要 | 富裕層向けに収益不動産による資産運用商品をニーズに応じて組成・販売を柱とする 東証スタンダード上場の不動産会社 |
この他に、人材紹介会社には一般には公開しない非公開求人が数多くあります。
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「法人営業(形のある商品を扱う)」
営業職の採用は、第一に「売上アップに貢献できる人材か」が問われる。当然のことながら、意欲やバイタリティなど、基本的なヒューマンスキルも求められる。なかでも重視されるのは、コミュニケーションスキル、そして目標数字にコミットできる責任感や忍耐強さだ。