NEW求人企業名 / 非公開
正プロジェクトリーダー＜デジタルワークスペース構築＞
- 大手・上場企業
- エグゼクティブ
募集要項
| 仕事内容 | ■同社にて、デジタルワークスペース構築／新規ソリューション開発におけるプロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 BXOでは、（1）DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートサービスの企画・開発・運用、（2）デジタルワークスペースを実現するゼロトラストサービスの企画・開発、（3）顧客OA環境の導入プロジェクトの推進を行っているため、業界・規模問わず様々な顧客にサービスを提供しています。 本ポストで採用となった際には（1）～（3）のいずれかのポジションに参画いただきます。 参画ポジションは、ご本人のご希望を伺いながら相談して決定します。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・公共、金融、法人分野と幅広い顧客層との接点を持ち、業界に偏らない様々な経験を蓄積することが可能 ・大規模プロジェクトのプロジェクト管理手法を学び、実践することが可能 ・クラウドサービス運営ノウハウを学ぶことが可能 ・HW、SW、クラウドベンダーとのアライアンスも多く、最新技術に触れる機会も多いため、技術力・知見を高めることが想定 ・若 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 【必須要件】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 大学卒業以上(文理不問) |
| 勤務時間 | 09:30 ～18:00 |
| 給与 |
年収/450万～1300万円
※【モデル年収】38歳 950万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 待遇 | 【保険】NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【諸手当】通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他 【待遇・福利厚生】NTT企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、全国保養所利用制度、住宅補助制度、在宅勤務制度、時短勤務制度（子どもが小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能）、資格取得支援制度（合格祝い金あり）、NTTデータホームローン、社員持株会制度、育児、介護などによる退職後の再採用制度 |
| 休日休暇 | 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率-94.6% ※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制 |
| 備考 | 日本を代表する大手Sierです。エンジニアとして大規模なプロジェクトに携わりたいという方には大変オススメです。また充実した福利厚生も魅力的です。腰を据えて安定的にかつ長期的に働きたい方はぜひご応募いただければと思います。 |
求人企業情報
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 資本・株式 | 国内資本 株式上場 |
| 会社概要 | ■システムインテグレーション事業、ネットワークシステムサービス事業など |
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どのように経験を積んできたのか（例：ＰＧ→ＳＥ→ＰＬ）を記載しましょう。在籍していた企業がどの立場だったのかは重要です。特にプライマリ企業（一次請け）で活躍した方は必ず訴求してください。また、得意な業界は必須。職務要約にも明記しましょう。
