正長期修繕計画の策定【東京都新宿区】※完全内勤／土日休み

募集要項

仕事内容	■同社の管理するマンションの長期修繕計画の策定業務を担当していただきます。【具体的には】 ■標準的な長期修繕計画では、国土交通省のガイドラインにもとづき5年ごとに計画の見直しを図っていますが、同社では、日常の点検記録や工事履歴を反映し、それを管理組合と一緒に確認しながら毎年最新版の長期修繕計画を届けています。＜仕事の流れ＞（1）新規マンションの場合→建物竣工図面からCADを用いて数量を拾います。　既存マンションの場合→これまでに完了した工事内容や、支出した金額を確認します。（2）今後の工事時期を検討（劣化状況により）工事の周期や金額を検討、長期修繕計画に落とし込みます。（3）工事予定見積り金額を反映　直近の工事予定見積を取得済みの場合は、長期修繕計画に反映します。（4）物価の変動などを反映　変動する資材などの価格や法改正により、必要となる工事の内容を随時長期修繕計画に落とし込みます。 ■参考：https://www.daiwalifenext.co.jp/kanri-e/const/ ※リモートワークやWEB会議、No残業デー、
必要な経験・スキル	【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方・建築業界、不動産業界における建築・電気・機械・土木いずれかの分野における設計、積算、施工管理等何かしらのご経験をお持ちの方 ※木造のみのご経験の方でも歓迎いたします。・工業高校、大学の建築学科を卒業している方【歓迎要件】 ■下記いずれかの資格をお持ちの方・1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士／2級管工事施工管理技士・1級電気工事施工管理技士／2級電気工事施工管理技士・1級土木施工管理技士／2級土木施工管理技士・1級建築士／2級建築士 PCスキル指定なしマネジメント経験指定なし英語スキル英会話／指定なし英文読解・作文／指定なし
学歴	高校卒業以上(文理不問)
勤務時間	09:00 ～18:00
給与	年収/410万～550万円
勤務地	東京都
待遇	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、資格手当、時間外手当【待遇・福利厚生】財形貯蓄、資格取得、社員持株、永年勤続表彰、弔慰金制度、大和ハウスグループ社内割引制度、ベネフィットワンによる福利厚生サービス
休日休暇	年間123日／（内訳）週休2日制（土日）祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、積立有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、私傷病休暇、ステップ休暇（勤続3年毎に、営業日10日分の休暇と5万円の手当を支給）
備考	マンション管理組合向けのアドバイザーの求人です。新築建築ラッシュが落ち着いた後に重要となるマンション修繕の業界で、スキルを積んでいただけます。

求人企業情報

社名	大和ライフネクスト株式会社
設立	1983年3月
従業員数	8176人
資本・株式	国内資本株式非上場
会社概要	■マンション管理事業　■ビル・商業施設等管理事業　■建設業　■警備事業　■貨物利用運送事業　■コールセンター事業　■損害保険、生命保険代理店事業＜沿革＞ 1983年　株式会社転宅便を創業（1988年に株式会社ダイワサービスに改称） 1976年　株式会社日本リクルートセンター（現：株式会社リクルートホールディングス）と、環境開発株式会社（現：株式会社コスモスイニシア）の関連会社として株式会社日環サービスを創業 1985年　株式会社日環サービスを株式会社コスモスライフに改称 2009年　株式会社コスモスライフの株式が大和ハウス工業株式会社に譲渡され、大和ハウスグループ入り 2010年　大和ライフネクスト株式会社に改称 2011年　障がい者雇用特例子会社「大和ライフプラス株式会社」設立 2016年　大和ライフネクスト株式会社と株式会社ダイワサービスが統合