ビジネスクリエーター<新規事業開発>の求人・転職情報詳細(求人コード:276133)

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NEW求人企業名 / 非公開

ビジネスクリエーター<新規事業開発>

  • 大手・上場企業

募集要項

仕事内容 同社におけるビジネスクリリエーターをご担当いただきます。

【具体的には】
・市場・技術を俯瞰した上で、デジタル技術を駆使した新しいエコシステム、斬新なサービスの構築等を含む新規事業の立上・実現をリードする。
・社会・企業・生活者の問題構造を分析し、変革の鍵となるペインやインサイトを明らかにした上で、あるべき姿と現状とのギャップを埋めるためのデジタル+非デジタルの変革を仕掛け、実現をリードする。
・エクゼクティブ層をカウンターとして適正にコミュニケーションを図りつつ、関連部門、関連会社、パートナー候補企業を効果的に巻き込みながら、スピード感をもって事業立上をマネジメントする。
※なお、同社のビジネスデザイン人材をグループ会社のGran Manibusへ集約させる同社戦略に基づき、原則入社後は同社よりGran Manibusへ出向頂いた上で、上記業務に携わっていただきます。
必要な経験・スキル

【コンサルティングファーム経験者の方】
・ビジネスコンサルティングを3年以上経験された方で、新規事業の企画開発(0→1)を自ら主導、或いはコンサルタントとして伴走した経験のある方

【事業会社経験者の方】
・主導的立場で複数の新規事業を企画開発(0→1)した経験と、各種コンサルティングメソドロジを活用して主導的立場で経営戦略或いは事業戦略を立案、実行した経験

PCスキル
指定なし

マネジメント経験
指定なし

英語スキル
英会話/指定なし
英文読解・作文/指定なし

学歴 大学卒業以上(文理不問)
勤務時間 09:00 ~17:30
給与 年収/400万~1000万円
勤務地 東京都、東京都
待遇 【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】退職金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度、育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援


【待遇・福利厚生】在宅勤務、リモートワーク(自宅またはサテライトオフィス)、人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度、資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度、介護休業、介護セミナー、ボランティア休業、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、同好会活動 等
休日休暇 /(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日および年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇等
※年次有給休暇:社会人年数に応じて、4月に14日~最大20日付与
※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて
備考 高い営業利益率を誇る日本有数のシステムインテグレターである同社の募集です。社内の育成体制も完備されており、ワークライフバランスを整えながらエンジニアとしてスキルアップできる環境が整っています。これ以外にもまだまだ魅力がございますので、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

求人企業情報

社名 非公開
資本・株式 国内資本  株式上場
会社概要 ■ソフトウェア開発、情報処理サービス、SIサービスなど

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この求人を担当する人材紹介会社

所在地
東京都 港区赤坂2-11-7 ATT新館地図

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