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人事(採用担当者)の求人

58件中 2130件目

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求人企業名 / 8つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社

【採用経験者】8つのスクールブランドを展開中の総合教育企業での【人事採用担当(即戦力)】募集

会社概要 個別指導塾・英会話スクール、幼児教育、保育事業等を行う事業会社
仕事内容 当社の「教室運営部門」および「本社管理部門」双方の採用業務担当 ○各マネジャー陣との募集案件の確認 ○母集団形成に関する施策及び実行  ・ダイレクトリクルーティングの企画、立案、実行   … 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須】 ・正社員採用の実務経験2年以上(新卒・中途採用問わず)  ※事業会社、外部アウトソーサー、コンサルティングいずれも可 ・自身でKPI管理をし、進捗報告をしていた経験 ・幅広いステーク… 続きを読む
勤務地 東京都中央区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/390万~600万円

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求人コード:100755

求人企業名 / 総合教育事業会社

【新卒採用リーダー候補】7つのスクールブランド展開中の総合教育企業での募集◆年収390万円~580万円◆

会社概要 個別指導塾・英会話スクール、幼児教育、保育事業等を行う事業会社
仕事内容 新卒採用業務(リーダー候補) 具体的には ○社長/役員/マネジャー陣との要件定義、戦略立案 ○学生集客の為の企画及び実行  ・ダイレクトリクルーティングの企画、立案、実行   ・人材採用にお… 続きを読む
必要な経験・スキル 新卒採用業務における即戦力 【必須】 ・新卒採用の実務経験(2年以上) ・自身でKPI管理をし、進捗報告をしていた経験 【歓迎】 ・新卒採用活動において自身が主担当として活動推進した経験 … 続きを読む
勤務地 東京都中央区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/390万~580万円

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求人コード:96367GR

求人企業名 / 東証上場 エネルギー関連商社

人財育成を強化

  • 大手・上場企業
会社概要 東証上場の大手総合エネルギー商社
仕事内容 ・人事戦略に則った採用計画立案および人財育成施策の策定 ・採用実務(新卒、中途) ・育成、人財開発(選抜型研修、階層別研修、自己啓発型研修) ・上記業務におけるグループ内人事担当セクションとの連… 続きを読む
必要な経験・スキル ・新卒採用業務のご経験(2年以上) ・研修企画および運営のご経験 ・中途採用業務のご経験 ・人事制度構築および運用のご経験 ・タレントマネジメントシステム運用のご経験 ・人事制度構築および運… 続きを読む
勤務地 東京都港区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/400万~500万円

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求人コード:95726

求人企業名 / 超大手総合デベロッパー

【面接経験等豊富な方歓迎】プライム上場大手不動産会社で中途採用担当◆年収500万円~600万円◆

会社概要 東証一部上場の超大手総合デベロッパー
仕事内容 全従業員の9割であるキャリア(中途)入社社員の採用担当として、採用業務全般 ・応募者対応  (書類選考~面接日程調整・合否連絡~内定~入社まで一貫して対応) ・人材紹介会社・ハローワーク対応… 続きを読む
必要な経験・スキル ○中途採用における一連の業務経験ある方 ・母集団形成(求人内容の具現化、媒体選定、原稿内容決め、エージェントとのターゲットについてのやりとりなど) ・書類選考 ・一次面接官(合否決定まで)  … 続きを読む
勤務地 東京都新宿区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/500万~600万円

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求人コード:98081GR

求人企業名 / 国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業

【人事部マネージャー】スタンダード上場、外食産業の求人◆年収600万円~800万円◆

会社概要 国内で200店舗以上展開し、安定的な成長を遂げており、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。現在、国内の積極的な出店に加え、M&A、海外展開も加速した取り組み… 続きを読む
仕事内容 人事マネージャー候補として人事業務全般(採用・制度・人材開発)の統括・リード及び部署予算管理やスタッフのマネジメントをお任せします。 ・企業ビジョンを実現するための人事戦略の立案 ・人員計画、採用… 続きを読む
必要な経験・スキル ・中途採用/新卒採用/育成/制度設計のいずれかの実務経験2年以上 ・業務上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ◎歓迎経験 ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験… 続きを読む
勤務地 埼玉県さいたま市
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/600万~800万円

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求人コード:97999GR

求人企業名 / 調剤薬局

大手調剤薬局グループが「採用担当(採用・研修部)」を募集◆年収350万円~500万円◆

会社概要 大手調剤薬局グループ 創業1984年9月、全国396店舗以上を運営 従業員数 3,617名(グループ連結:2022年2月1日現在) グループ連結売上673億円 医療モール開発事業は30… 続きを読む
仕事内容 ◆薬剤師、医療事務の新卒採用及び中途採用業務全般  (大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定者対応、各種イベント対応、中途面接、その他関連事務等) ◆人材採用に関する諸業務 (大学・紹介会社… 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須】 ◆採用業務経験1年以上または人材紹介会社での人材コーディネータ―経験2年以上  (新卒採用、中途採用は問わず) ◆MS Office中級以上(Excel、Word、PowerPoint… 続きを読む
勤務地 東京都千代田区丸の内
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/350万~500万円

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求人コード:97969GR

求人企業名 / 外資系船舶及びエネルギー関連企業

北欧外資マリン&エナジー企業のHR ゼネラリスト◆年収700万円~800万円◆

  • シニア層
会社概要 ・舶用及び陸上用エンジンの販売・技術サービスの提供 ・シール&ベアリング製品の製造・販売及び技術サービスの提供
仕事内容 1. 富山工場における労使の一つの窓口 2. 北欧本社との連携 3. 労働組合との対応業務 ・人材育成 ・採用業務 ・HRレポートの作成、報告 ・労務管理 ・人事評価
必要な経験・スキル 求められる経験 ・人事マネジメント業務経験5年以上 ・労働組合対応5年以上 ・労務管理 新卒、中途採用経験 工場での総務・人事職経験者 労働問題に関する法的知識 工場でEHS(環境・労働… 続きを読む
勤務地 富山
給与 年収/700万~800万円

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求人コード:90898GR

求人企業名 / 水処理関連の建設を得意とする老舗企業

幅広い人事/採用業務を求める方を募集◆年収400万円~800万円◆

会社概要 上下水道に係るコンサルでは国内トップ
仕事内容 人事労務系の業務全般(採用、人材開発含む)
必要な経験・スキル 人事労務系の複数分野(人事、労務管理、採用、人材開発など)の経験 5年以上 ・労基法関連の知識を基礎レベル以上で習得していること ・宿泊を含む出張(地方拠点への制度説明会、学校訪問など)が可能であ… 続きを読む
勤務地 東京都新宿区
最寄り駅・交通 非公開
給与 年収/400万~800万円

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求人コード:91504GR

求人企業名 / 中堅警備会社

急募!中堅警備会社です 人事(採用)事務職

会社概要 企業価値を高めるためのセキュリティー会社
仕事内容 人事(採用)職でのおおよそ以下の業務: 1.採用職 当初は補佐的業務   習得状況に応じて、採用業務に移行
必要な経験・スキル メイン業務は、採用。 【尚可】  やる気のある方 人と接する事が好きな方
勤務地 東京
給与 年収/240万~264万円

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求人コード:94939

求人企業名 / M&Aアドバイザリー会社

コンサルティング企業での採用担当者急募◆年収400万円~600万円◆

会社概要 M&A、アドバイザリー業務を行うコンサルティング企業
仕事内容 ・コンサルタントの採用 ・ダイレクトリクルーティング、媒体、人材紹介会社等と利用しての人材採用 ・人材の探索 ・一次面接対応 ・スケジューリング
必要な経験・スキル ・人材紹介会社、もしくは大手企業での人材採用業務経験1年以上 ・ただし、人材紹介会社・求人広告営業の経験者、人事コンサルティング経験者は採用の経験がなくても可
勤務地 丸の内
給与 年収/400万~600万円

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求人コード:95916GR

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