正分譲マンション修繕工事の監理業務【埼玉県さいたま市】※65歳定年

募集要項

仕事内容	マンション修繕技術者（リフォーム担当者）をご担当いただきます。【具体的には】 ■修繕工事関連業務・見積作成・協力会社折衝・工事に関する支店内進捗管理・修繕等関連事案に関する支店内指導・営業職支援（必要に応じて理事会や総会等へ出席） ■マンション大規模修繕関連業務 ■長期修繕計画作成　など建物は住まいであり、大切な資産でもあります。資産価値を維持していくためには、定期的な修繕を行うことが必要です。これには建物保全の目的を理解すること、費用面と相談しながら優先順位を考慮し実施することが要求されます。特に「安全性の確保」と「機能性の確保」は顧客の暮らしに直結する大切な項目です。顧客の将来を考え最適な修繕のご提案をさせていただくことが修繕技術者の役目となります。
必要な経験・スキル	【必須要件】※下記いずれにも該当する方 ■普通免許（AT可） ■エクセル・ワードの基本操作が可能な方 ■下記、いずれかの資格をお持ちの方・1級建築士　2級建築士・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士【歓迎要件】 ■マンション維持修繕技術者 PCスキル指定なしマネジメント経験指定なし英語スキル英会話／指定なし英文読解・作文／指定なし
学歴	高校卒業以上(文理不問)
勤務時間	08:45 ～17:45
給与	年収/450万～700万円
勤務地	埼玉県
待遇	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当（全額支給）、資格手当、転勤手当（赴任時・帰社時支度金支給・引越費用全額会社負担・契約賃料一部会社負担（最大9割）・帰省旅費支給）、保育所等補助金【待遇・福利厚生】在宅勤務用備品購入費補助制度、社用携帯（iPhone）貸与・通信料会社負担、退職金制度、社員持株会、資格取得専門学校提携割引、失効年次有給積立制度、保育園等補助制度、母子家庭・父子家庭育児支援補助金制度、出産・育児支援制度、オフィス内禁煙・分煙、特別弔慰金制度等
休日休暇	年間125日／（内訳）完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日　※土日祝に出勤をした場合、振替休日を取得）・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・特別休暇、リフレッシュ休暇
備考	■大手グループ系企業で経営母体も安定しており長期就業を見込まれる方にオススメの求人です。

求人企業情報

社名	株式会社マリモコミュニティ
設立	2009年8月
従業員数	818人
資本・株式	国内資本株式非上場
会社概要	■各種ビル・マンションの総合保守管理　■保険代理店業務＜沿革＞ 1981年　株式会社現代総合管理計画研究所を設立（株式会社マリモ建物管理本部の前身） 1994年　株式会社アイ建築設計工務所が、株式会社コトブキ石材、株式会社現代総合管理計画研究所などを吸収合併し、株式会社マリモに商号変更 2006年　本部制導入による社内組織改編において建物管理本部が発足（株式会社マリモコミュニティの前身） 2009年　株式会社マリモ　建物管理本部を分割し、株式会社マリモコミュニティを設立 2010年　ユナイテッドコミュニティーズ株式会社のグループメンバーに参画 2013年　ユナイテッドコミュニティーズの株主が株式会社東急コミュニティーとなる 2014年　総合管理受託戸数20,000戸達成。ユナイテッドコミュニティーズとコミュニティワン株式会社が合併し、コミュニティワンが親会社となる 2021年　コミュニティワンと株式会社東急コミュニティーが合併。東急コミュニティーが親会社となる