求人企業名 / 積水化学工業株式会社
正開発設計マネージャー＜生産機械＞※機械電気オープンポジション
- 大手・上場企業
募集要項
| 仕事内容 | ■同社の設備技術グループの機械設備技術者として下記を担当いただきます。 【具体的には】 ・既存・新規設備案件の検討～設計～立ち上げの幅広いテーマを推進するチームメンバーのマネジメント及び、専門性を活かしたテーママネジメントを担当し、同部のミッション遂行のために先陣を切って推し進めていただききます。 設備投資のフィジビリティ・スタディ、基本設計、予算化、詳細設計、導入立上げとともに、既存設備の改善など幅広く携わっています。 同社では単なる設備設計だけでなく事業計画／製品プロセス開発とプロジェクト体制で業務を進める為、自身の分野だけでなく関係者の領域まで踏み込んで、自分事として考え議論する仕事の進め方をしており、各生産現場との一体感で、モノづくりに貢献することをモットーにしています。 【魅力】 ・高機能プラスチックカンパニーでは幅広い製品群（ファインケミカル・中間膜等）を保有し、社会に貢献する付加価値の高い製品を作り出しています。 ・同部署では、カンパニーの研究所としてESG・品質・プロセス開発連携部署として、設備開発を行っています。 ・国内外には様々な生産設備（フィルム成型・化学プラ |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 【必須要件】以下いずれかをお持ちの方 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 専門・短大・高専・各種学校卒業以上(理系) |
| 勤務時間 | 09:00 ～17:30 |
| 給与 | 年収/800万～1000万円 |
| 勤務地 | 埼玉県、滋賀県、滋賀県、京都府 |
| 待遇 | 【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【諸手当】通勤手当、世帯主手当、地域手当、住宅手当、時間外手当 【待遇・福利厚生】寮社宅、厚生年金基金、退職金制度,財形貯蓄制度、持株会、社員食堂、グループ保険等,慰金・見舞金,新婚生活・新婚家賃・出産育児補助、海外勤務支援,自己啓発支援補助、フィットネスクラブ費用補助 |
| 休日休暇 | 年間125日／（内訳）夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日～10日）、結婚休暇（5日）、子の看護休暇、介護休暇、ファミリー休暇、積立年休 等※休日は部署により異なる |
| 備考 | 平均年収911万円・平均勤続年数15.5年・全社平均残業時間19.9時間で、健康経営優良法人ホワイト500認定の積水化学工業からの求人です。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」を軸に事業を展開し、幅広く社会に貢献。このコロナ禍においても増益を達成しています。また、ごみをエタノールに変換する世界初の技術を確立するなど、技術開発にも積極的な企業です。 |
求人企業情報
| 社名 | 積水化学工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1947年3月 |
| 従業員数 | 2761人 |
| 資本・株式 | 国内資本 東証プライム |
| 会社概要 | ■住宅事業 ■環境・ライフライン事業 ■高機能プラスチックス事業 ■メディカル事業 ■その他事業 ＜沿革＞ 1947年 積水産業株式会社を発足 1948年 社名を積水化学工業株式会社に改称 1953年 大阪証券取引所（現：株式会社大阪取引所）に上場 1954年 東京証券取引所（現：株式会社東京証券取引所）に上場 1981年 東京・大阪両本社制を開始 2006年 第一化学薬品株式会社買収、メディカル（検査薬）事業強化 2017年 世界初の「“ごみ”を“エタノール”に変換する」生産技術に成功 2022年 東証プライムに上場区分を変更 |
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「自動車設計（内装素材関連の研究・開発）」
自動車業界の開発職は、在籍企業、担当製品、参加プロジェクトにより業務内容が異なります。 基本的には、機械・電気・ソフトなど各エンジニアが役割分担をして、1製品の開発を進めるので、自分の役割を明確に記載することでPRに繋がります。
