求人企業名 / 株式会社椿本チエイン
正機構開発リーダー＜次世代電動アシスト自転車＞
- 大手・上場企業
募集要項
| 仕事内容 | ■新事業の中核を担う、3輪電動アシスト自転車のフレームなどの機構開発全般をリードしていただきます。 【具体的には】 ・製品コンセプト立案や要件定義、機構設計、協力会社・ベンダーへの要求・管理、試作評価など上流工程をメインに携わる ・開発リーダーの立ち位置で、約6名の機械系メンバーをマネジメント ・商品企画から量産フォローまで開発全体を推進 フレームメーカーの選定は完了し、今後、設計仕様の調整や開発、試作のフェーズに入る予定です。 今年中には量産検討段階に入る見込みのため、0→１の立ち上げを担っていただきます。 将来的には製品ラインアップを拡大し、3輪電動アシスト自転車での存在感を確立していく予定です。 【やりがい・魅力】 世の中にない全く新しい概念の自転車開発において、第一人者として開発をリードいただく、やりがいの大きいミッションです。同時に社会課題を解決し、より便利かつ安全な自転車移動の実現に寄与できる社会貢献性の高いビジネスとなります。 市場はこの先10年で4倍に拡大する見通しであり、ニッチなマーケットの中で圧倒的な地位を確立できる可能性もあります。 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 【必須要件】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 専門・短大・高専・各種学校卒業以上(文理不問) |
| 勤務時間 | 08:20 ～16:50 |
| 給与 |
年収/500万～850万円
※【モデル年収】30歳 580万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 待遇 | 【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【諸手当】通勤手当、時間外手当、食事手当、職責手当 【待遇・福利厚生】寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、65歳定年、専門職制度、確定拠出年金制度、自社株式優遇制度など |
| 休日休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制 土曜、日曜、春季休暇、夏季休暇、年末年始休暇、会社指定休日、一斉休暇取得日（年3回）、慶弔休暇 |
| 備考 | ■同社の動力伝動用のドライブチェーンは【世界シェアNo1】を有し、自動車エンジン用タイミングチェーンは【国内シェアをほぼ独占】しています。 ■チェーンにおける高い技術力を活かし、生産・流通システム全体の提案ができる事が同社の強みであり、チェーン本来の機能である搬送から踏み込み、今では物流システム全体をプロデュースするマテハン事業に注力しています。まさに、チェーンで世界市場を狙える会社です。 |
求人企業情報
| 社名 | 株式会社椿本チエイン |
|---|---|
| 設立 | 1941年1月 |
| 資本・株式 | 国内資本 株式上場 |
| 会社概要 | ■動力伝動装置、輸送機械器具、電気電子機器、輸送機械装置各種の製造・販売 等 ＜沿革＞ 1917年 自転車用のチェーンメーカーとして大阪で個人創業 1941年 株式会社として新発足 1949年 大阪および東京証券取引所に上場 1957年 自動車エンジン用タイミングチェーンの生産開始（自動車部品事業に進出） 1970年 初の海外拠点として台湾に合弁会社を設立 2012年 「メイフラン・ホールディングスグループ」（米国）の基幹企業2社の全出資持分を取得し連結子会社化 2016年 チェコに自動車部品の製造子会社を設立（自動車部品事業、世界8カ国12工場体制となる） 2018年 マテハンシステムを製造・販売する「セントラル・コンベヤ」（米国）を連結子会社化 2022年 東証プライムに上場区分を変更 |
この他に、人材紹介会社には一般には公開しない非公開求人が数多くあります。
非公開な求人を受け取る方法はこちら
