求人企業名 / 組織マネジメントシステム、ワークスペースマッチング事業の開発・運営、経営コンサルティング事業会社
正上場を目指す成長企業のフィールドセールス: 新規市場開拓に向けたエンタープライズセールス
募集要項
仕事内容 | ミッション: ・当社のミッションは、「できる」をふやす。 ・主に大手サービス業の経営課題解決を主軸に、市場規模30兆円のサービス産業市場の生産性改革を推進いただきます。 業務内容: ~短期~ 主に大手企業向けに当社の提供する製品の導入提案活動を推進いただきます。 ・顧客の経営層・責任者・実務者との関係構築をしながら、顧客特性・事業内容の理解を深め、経営課題を把握し、適切なソリューションを提案 ・サービスマネジメントのDX(デジタルトランスフォーメーション)の視点から、当社コンテンツ・コミュニケーション部と連携し、コンテンツを提案 ・お客様との交渉、見積、契約、社内外のステークホルダーと各種調整 ・案件スタートからオンボーディングするまでのプロジェクトコーディネートを実施 ・バリューアップ施策の設計(例:重点施策の設定、マネジメントサイクルの構築、教育カリキュラム設計など) ・施策の実行に向けた運用設計 ~中長期~ 早期に成果を出していただき、セールス組織の中核となる業務をお任せしていきたいと考えています。 ・営業戦略の立案 ・業績管理 ・メンバーのマネジメント/育成 ・エンタープライズセールス部のリクルーティング キャリアパス: ・ 大規模クライアント特化の政策を堅持します。日系、外資系を問わず、日本を代表するナショナルチェーン企業のアカウント営業として役割に応じて売上予算を担当します。 ・ 職位が上がれば、メンバーを率いて、チームでの売上予算達成を目指します。 ・ マネジメントとしてのキャリアパスおよび、ソリューションセールス、マネジメントコンサルタントへのキャリアパスも切り開くことが可能です。 |
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必要な経験・スキル | 【必須経験】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
学歴 | 高校卒業以上(文理不問) |
年齢制限 |
28歳~40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合) |
勤務時間 | 09:30 ~18:30 |
給与 | 年収/600万~1000万円 |
勤務地 | 東京都品川区 |
最寄り駅・交通 | 非公開 |
待遇 | ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・有給休暇:初年度20日 ・育休制度:産休・育休取得から復帰実績あり ・リモートワーク手当:1万円/月 ・学習支援制度 ・入社時に希望のスペックのPCを貸与 ・勉強会制度 ・部内飲み会補助 ・社内レク(BBQ・納涼会・クリスマスパーティー等) |
休日休暇 | 休日休暇:土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇(慶弔、感染症罹患時取得可) |
求人企業情報
社名 | 組織マネジメントシステム、ワークスペースマッチング事業の開発・運営、経営コンサルティング事業会社 |
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資本・株式 | 株式非上場 |
会社概要 | 企業のミッション:「できる」をふやす! ・日本国内・海外に多店舗を展開している企業向けに動画 x タブレットを活用したサービスマネジメント・プラットフォームを提供しています。 ・多店舗展開をするサービス業の従業員教育から、好事例の横展開、臨店チェックなどスーパーバイジングのデジタル化に至るまで、サービスマネジメント全般にご活用いただいております。 ・外食・小売企業の導入から始まり、現在では介護福祉・薬局・ヘルスケアなど幅広い分野で活用されるようになりました。 ・ミッションである「できる」をふやすは主に大手サービス業の経営課題解決を主軸に、市場規模30兆円のサービス産業市場の生産性改革を推進していく事業です。 |
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営業職の採用は、第一に「売上アップに貢献できる人材か」が問われる。当然のことながら、意欲やバイタリティなど、基本的なヒューマンスキルも求められる。なかでも重視されるのは、コミュニケーションスキル、そして目標数字にコミットできる責任感や忍耐強さだ。