求人企業名 / 大手総合商社系施設管理会社
正《勤務地：東京都千代田区大手町》新築大型複合オフィスビルの空調・電気設備などの運転管理・施設維持業務
- シニア層
募集要項
| 仕事内容 | 【新築の大型複合オフィスビルの空調・電気設備などの運転監視、施設維持業務】 延べ床面積は36万平米。オフィス、商業施設だけでなくホテルまで備えた複合施設 ツインタワーのA棟は地下5階、地上31階、B棟は地下5階、地上40階と都内でも最大級 複合施設だからこそ経験できる業務がたくさんあります。 《具体的には》 ・中央監視室での監視業務 ・設備の保守業務（設備巡回点検、トラブル一次対応） ・協力業者管理（作業の打ち合わせ、日程調整、作業立ち合いなど） ・空調機フィルター清掃 ・設備の小修繕（水道のパッキン交換など） ・検針作業 ・各種報告書の作成 等 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 【必須：設備管理の実務経験】 PCスキル マネジメント経験 英語スキル |
| 学歴 | 高校卒業以上(文理不問) |
| 年齢制限 |
20歳～50歳位まで
（年齢制限理由：技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合） |
| 勤務時間 |
00:00 ～00:00
※シフト交代制（1ヶ月単位）※残業なし |
| 給与 |
年収/300万～400万円
※◆期末手当 年2回（前年実績3ヶ月分） |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町 |
| 最寄り駅・交通 | 非公開 |
| 待遇 | ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（法定基準） ◆制服・安全靴貸与 ◆各種手当(時間外、宿直1,500円/回、深夜、年末年始他) ◆資格取得支援・報奨金制度（ほとんどの社員が活用しています！） ◆福利厚生倶楽部 ◆正社員登用制度（50歳以下、勤怠状況を考慮し決定） ◆雇止め規定有：65歳（雇用形態を「時給制パート」へ変更して70歳まで雇用延長可能） |
| 休日休暇 | 月9～11日程度の休日（シフト編成による） ☆年間休日121日（慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇、他） |
求人企業情報
| 社名 | 大手総合商社系施設管理会社 |
|---|---|
| 設立 | 1974年2月 |
| 資本金 | 1億3000万円 |
| 資本・株式 | 1億3000万円 株式非上場 |
| 会社概要 | 大手総合商社100%の子会社。総合施設管理会社。 |
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