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人事 労務の求人情報(2)

126件中 1120件目

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求人企業名 / 東証一部上場 有名PC周辺機器メーカー

人事、経験者採用担当者の募集

会社概要 グローバルなコンピューター周辺機器メーカー
仕事内容 日本法人の採用担当として、職場の求人要件に合致する候補者を採用する。採用に関連する一連のプロセスに対して担当します。 ■Key Responsibilities ・経験者採用(正社員、契約社員、パ… 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須】 ・企業または組織の中で経験者採用実務を3年以上行ってきた経験 ・採用活動における改善、提案などを行った経験 ・人事メンバーとして一般的に求められる人事の知識(労務、評価、人事制度等)… 続きを読む
勤務地 東京支社(最寄駅:西新宿)
給与 年収/450万~600万円

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求人コード:93009

求人企業名 / 東証1部上場の不動産会社

一部上場大手不動産会社が「人事担当」を求めています

  • 大手・上場企業
会社概要 東証1部上場の不動産会社 マンション開発から出発し不動産流動化へ 都心に事業基盤を持ち、ファンド運営、不動産管理も展開
仕事内容 人事部における ◆採用/教育/人事/労務/福利厚生/給与等の、企画及びオペレーション業務
必要な経験・スキル 【必須】 ◆上場会社もしくは上場会社の子会社における人事部門担当者の経験 ◆上記に準じる経験 【歓迎】 ◆社会保険労務士、キャリアコンサルタント、産業カウンセラー、衛生管理者の資格をお持ちの方… 続きを読む
勤務地 東京
給与 年収/480万~550万円

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求人コード:92897

求人企業名 / 東証一部上場 フードサービス持株会社

東証一部上場の外食企業のフィリピン現地法人COO(社長)

  • 大手・上場企業
会社概要 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発
仕事内容 フィリピン現地法人のCOO(トップ)として、フィリピン事業の経営、戦略策定・実行、事業拡大、労務管理、リスク管理など全般。
必要な経験・スキル 【必須】 ・フィリピンでの駐在経験(5年以上)、地の利がわかる方 ・フード関連会社COO、会社経営経験 ・管理部長経験(人事、総務、経理、財務、法務、貿易実務等いずれか)をお持ちの方 ・英語ビ… 続きを読む
勤務地 フィリピン(マニラ)
給与 年収/800万~1150万円

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求人コード:92902

求人企業名 / 東証一部上場 フードサービス持株会社

東証一部上場の外食企業のフィリピン現地法人COO(社長)

  • 大手・上場企業
  • シニア層
会社概要 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発
仕事内容 フィリピン現地法人のCOO(トップ)として、フィリピン事業の経営、戦略策定・実行、事業拡大、労務管理、リスク管理など全般。
必要な経験・スキル 【必須】 ・フィリピンでの駐在経験(5年以上)、地の利がわかる方 ・フード関連会社COO、会社経営経験 ・管理部長経験(人事、総務、経理、財務、法務、貿易実務等いずれか)をお持ちの方 ・英語ビ… 続きを読む
勤務地 フィリピン(マニラ)
給与 年収/800万~1150万円

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求人コード:92901

求人企業名 / 東証一部上場 フードサービス持株会社

東証一部上場の外食企業のブラジル現地法人COO(社長)

  • 大手・上場企業
会社概要 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発
仕事内容 ブラジル現地法人のCOO(トップ)として、ブラジル事業の経営、戦略策定・実行、事業拡大、労務管理、リスク管理など全般。
必要な経験・スキル 【必須】 ・ブラジルでの駐在経験(5年以上)、地の利がわかる方 ・フード関連会社COO、会社経営経験 ・管理部長経験(人事、総務、経理、財務、法務、貿易実務等いずれか)をお持ちの方 ・英語ビジ… 続きを読む
勤務地 ブラジル(サンパウロ)
給与 年収/800万~1150万円

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求人コード:92900

求人企業名 / 東証一部上場 フードサービス持株会社

東証一部上場の外食企業のブラジル現地法人COO(社長)

  • 大手・上場企業
  • シニア層
会社概要 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発
仕事内容 ブラジル現地法人のCOO(トップ)として、ブラジル事業の経営、戦略策定・実行、事業拡大、労務管理、リスク管理など全般。
必要な経験・スキル 【必須】 ・ブラジルでの駐在経験(5年以上)、地の利がわかる方 ・フード関連会社COO、会社経営経験 ・管理部長経験(人事、総務、経理、財務、法務、貿易実務等いずれか)をお持ちの方 ・英語ビジ… 続きを読む
勤務地 ブラジル(サンパウロ)
給与 年収/800万~1150万円

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求人コード:92899

求人企業名 / 東証一部上場 機械部品メーカー

東証一部上場/メーカー/海外/グローバル/モノづくり企業の総務職

会社概要 OA機器、AV機器、通信機器、自動車関連など各製品の機構部品、機能部品の製造販売
仕事内容 事業所内での組織全体に関する総務・人事業務を行う。 ・労務(パート・アルバイトの給与賞与計算・社会保険事務・勤怠管理・入退社管理)、?その他、人事総務事務を含みます。?  ※給与計算・社会保険届出… 続きを読む
必要な経験・スキル ・給与計算実務能力検定1級程度の知識、また従業員数100名以上の事業所において、?業務内容に書かれている労務の全工程管理経験が3年以上の方。? ・算定月変、年末調整、法定調書、住民税年度更新、労働保… 続きを読む
勤務地 埼玉県草加市
給与 年収/350万~450万円

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求人コード:90859

求人企業名 / 防犯カメラ等の国内大手企業

管理部門責任者候補:役員直下で経理、労務、人事、法務など幅広くお任せします

  • シニア層
会社概要 ■国内シェア1位のネットワークカメラの管理ソフトの開発・提供およびネットワークカメラを活用した新たなソリューションを提案するベンチャー企業です。 同社では国内の大手企業と一緒に商品を作り、経営者の近… 続きを読む
仕事内容 ・経験に応じて弊社管理部門業務を幅広くお任せします。 ・同社内部の管理部門責任者候補として、現在CFOが行っている経理や労務の実務をともに実施しながら、その業務のルールやフローを仕組みとして整備、改… 続きを読む
必要な経験・スキル  
勤務地 東京(新宿区)
給与 年収/500万~700万円

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求人コード:91112

求人企業名 / 大手広告代理店100%子会社。主に管理部門のアウトソーシング業務を行う。

【主婦・夫歓迎】超大手広告代理店の人事労務担当(英語が使えるお仕事です)

  • シニア層
会社概要 大手広告代理店100%子会社。主に管理部門のアウトソーシング業務を行う。
仕事内容 大手広告代理店グループ各社の海外赴任者向けに現地での受け入れのための手続きやその支援、帰任時の支援等を行っていただきます。 福利厚生、住宅契約、経費精算等。 主婦の方を含め女性が多数活躍されていま… 続きを読む
必要な経験・スキル 【必須要件】 ・TOEIC600点程度(海外とメールでのやり取りが出来る程度の英語力。会話はほとんど必要ありません。) ・給与計算等人事関連業務経験1年以上 ・米国就労ビザ取得に関する諸業務の経… 続きを読む
勤務地 浜松町
給与 年収/350万~450万円

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求人コード:88116

求人企業名 / 日本最大級の国際見本市主催会社

日本最大級の「国際見本市・展示会主催会社」の人事労務スタッフ(次期リーダー・マネージャー候補)

会社概要 日本最大級の「国際見本市主催会社」。
仕事内容 勤怠管理および給与計算業務、社会保険の各種届出業務や入退社手続き、福利厚生業務。 オフィス機器の調達および管理などの総務業務全般を行います。
必要な経験・スキル 社労士事務所もしくは事業会社での人事労務経験2年以上。 英語力あれば尚可。 明るく対応でき、バランス感覚のある方。
勤務地 東京都 新宿区
給与 年収/550万~650万円

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求人コード:87331

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