海外での屋内線工事の施工管理業務の求人・転職情報詳細(求人コード:ABH0132AB)

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求人企業名 / 非公開

海外での屋内線工事の施工管理業務

  • 大手・上場企業
  • シニア層

募集要項

仕事内容 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2.3年は、社内のルールや当社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

※転勤:有り、工事対応での出張の可能性あり
※将来的に、国内勤務の可能性あり
必要な経験・スキル

【必須要件】
・1級電気工事施工管理技士有資格者
・屋内配線工事(通信、空調を含む)における施工管理の経験者

【歓迎要件】
・第三種電気主任技術者有資格者
・現場代理人の経験者
・海外での施工管理経験者

【求める人材像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

PCスキル
中級(2つ以上のソフトに精通)

マネジメント経験
指定なし

英語スキル
英会話/中級(ビジネス会話)
英文読解・作文/中級(長文読解)

学歴 高校卒業以上(文理不問)
年齢制限 35歳~53歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
勤務時間 08:30 ~17:30
※(休憩60分)、フレックスタイム制無
給与 年収/500万~850万円
※(海外勤務手当除く)
勤務地 東京都およびシンガポール、台湾、ミャンマー、インドネシア、タイ、ベトナム 他
待遇 【雇用形態】正社員※スキル・経験等により、契約社員となる場合があります。
【試用期間】6カ月(賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ)

・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円から数十万円)
※資格取得バックアップ制度有
・退職金制度あり

・研修制度
「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修
・資格取得制度
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。

・財形貯蓄・従業員持株会・独身寮・社宅
・保養所・契約ホテル・契約スポーツクラブ
休日休暇 ・週休2日制(土、日、祝日)、年間休日125日
・GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇/定年1年前に連続5日間、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇 等
・有給休暇(初年度10日、次年度16日、最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め50日)

※海外勤務の場合:赴任先の暦が適用されます。一時帰国休暇あり。

求人企業情報

社名 非公開
従業員数 7488人
資本・株式 国内資本 東証一部上場
会社概要 工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
【屋内線・環境設備部門】
・屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、地域熱供給設備工事
【電力設備】
・配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連工事、変電所関連工事
【情報通信設備】
・光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、放送メディア設備工事


創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。
そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。

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職業紹介事業:13-ユ-100016

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東京都 千代田区飯田橋4-9-5スギタビル3階地図

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