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薛さんは20代でCFOという地位を手に入れて、キャリア構築に成功していると思いますが、勝因は何ですか? 薛 私のキャリア戦略は、会計スキルを軸にそれに付随するさまざまな分野のスキルを身に付けていくことです。 最初の会計事務所時代から、目の前に飛び込んできたチャンスは必ずつかんできましたし、これからも全部つかむつもりです(笑)。そのためには、転職というリスクも取らざるを得ないこともあるでしょう。重要なのは自らチャンスをつかみにいくという姿勢です。 確かに未経験の業務にチャレンジするのは、後の苦労を考えると容易ではありません。しかし、そこを1回乗り越えてしまえば必ず挑戦が恐くなくなります。もっとも、ベンチャー企業では「やったことがないのでできません」では、通用しないということもありますが(笑)。 足りない知識は、勉強して補えばいいだけのこと。所詮、知識は道具でしかないので、まずチャンスをつかむ方が先なのです。 難しいと思える仕事も、因数分解のように要素を丁寧に切り分けていくと、単純なことの集合体だということが分かります。単純なことが重なり合って複雑に見えるだけですから、私は新しい仕事や課題にぶつかったときは、単純なものの中から自分の知識・スキルとの共通項を見つけて、それを取っ掛かりにすることにしています。 また、私のこれまでのキャリアは非常に密度の濃いものでしたが、経験ではなく「体験」を繰り返してきたことに意味があるのです。 株式公開実務にしても、M&A業務にしても、1から10まですべて自分で手を動かして体験してきました。つまり、体験を元に会計スキルという主軸を太くしたり、それに枝を生やしたりしてきたことが勝因だと思います。
イラスト/もりいくすお写真/塚崎智晴 取材・文/鷹林一生