転職・求人情報詳細

地域に密着し経営視点での校舎運営と併せて生徒にきめ細かな授業を担当して頂きます。■学習指導（得意教科を担当）■進路指導■校舎運営全般講師としての仕事は、生徒の成績を上げること、志望校に合格させること、…：塾業界経験者を勿論ですが以下の経験者も歓迎します。■企画営業経験者■販売経験者■ＳＥ・ＰＧ経験者■人事採用業務経験者など●高校英語・数学ができる方歓迎◎教育学部卒、教職免許をお持ちの方、理系出身の方は…

人事業務全般・採用（新卒/中途）・教育研修・労務管理・制度改定※詳細はお問い合わせください。組織構成含め、ご説明させて頂きます。：・人事経験・大卒以上・英語力（あれば尚可）※英語については現時点で全くできない方でも応募可能。（将来的に英語を使用する業務もお任せしますので、入社後に英語力を身につけられればOKです）

同社人事総務局総務部において総務部門の庶務チームのリーダーとして、グループ16社をサポートしていただきます。・社長その他役員秘書業務・来客受付対応・福利厚生管理・会社行事運営・印刷物・消耗品管理・スタ…：【ＭＵＳＴ】・総務業務経験3年以上・リーダーシップを持ち合わせている方・ＰＣスキル（ＩＴリテラシーの高い方）・複数業務を同時に進行していける方【ＷＡＮＴ】・プロジェクトリーダー経験・経営層とのコミュニ…

新卒採用企画〜新卒社員フォロー、中途採用など採用関連業務中心に人事全般の業務を担当していただきます。また来客対応等の庶務業務も若干含みます。■新卒採用業務具体的には、新卒採用については、セミナーや会社…：【求める経験・スキル等】■就職活動の経験をお持ちの方■人事業務（特に採用業務）経験者■コミュニケーションが好きで、様々な人と柔軟に対応できる方■若い感性を業務に活かしていきたい方■簡単なPC操作（Wo…

■人事・総務全般を幅広く担当頂きます。・人事制度構築・運用（評価制度や就業規則の制定等）・教育研修制度の企画、運営・新卒、中途採用・社保、労務管理・車両、建物管理・メンタルヘルス・社内環境整備等組織：…：■大卒以上■人事・総務経験3年以上■コミュニケーション力〜尚可〜■メーカーでの人事総務経験

◎管理本部の業務をご担当いただきます。（ご経験に応じます）●人事採用担当他●人事業務全般(制度構築等)●会社説明会開催等●労務、社会保険関連：【応募条件】●事業会社における人事職・労務職としての経験者※経験3年以上の方は尚可●根気強く業務に取り組める方で仕事を選ばず臨機応変に業務に携われる方。 【あれば望ましい経験・能力】◇転職回数の少ない…

◎管理本部の業務をご担当いただきます。（ご経験に応じます）●社則管理、備品管理業務、経費管理の実務および改善提案など。●契約書管理、法務業務、リスクマネジメント、コンプライアンス対応など。●法務業務・…：【応募条件】●事業会社における総務職または庶務職としての経験者※法務職、法務業務、契約管理等の業務に強い方は尚可●根気強く業務に取り組める方で仕事を選ばず臨機応変に業務に携われる方【あれば望ましい経験…

以下業務をご経験に併せてご担当頂きます。ゆくゆくは幅広い業務をお任せしていく予定です。■人事業務（採用企画・人事制度・社内規定の立案、教育）■総務業務（株主総会・取締役会の対応）：【必須】■事業会社での、人事もしくは総務経験（5年以上）■人事・総務両方のご経験をお持ちの方は尚可。

◆社員教育の研修企画◆管理部労務部門のマネジメント業務◆採用業務◆労務業務：【必須】◆教育・研修の経験◆人事・労務関連の基本的な知識◆マネジメント経験(3名程度でも可)【歓迎】◆飲食、ホテルなどのサービス業の経験

人材開発部では、採用、風土づくり、評価、育成を行っています。今回は採用を中心に働いていただきます。■新卒採用計画の立案および運営■　新卒を年間４０名採用する企業です。補佐業務から初めて、一年後には採用…：人事の実務経験者、人事業務に興味のある方。