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・異業種・異職種経験求む

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転職・求人情報詳細

求人コード：T36790

【人事総務職】東証一部上場老舗メーカーにて若手スタッフ募集です！

募集要項

勤務地

東京都港区

勤務時間

08:30 ～17:15
※想定残業時間：20-30時間程度を想定しています。全社平均残業時間は12.7時間（過年度実績）です。

仕事内容

人事部門(本社および各事業グループ総務部）にて採用・教育・人事企画・労務・福利厚生等のいずれかの人事業務を行っていただきます。ローテーションを行いながら2－3年ごとに様々な人事業務を経験し人事のプロとしてのスキルを身につけていただきます。

【キャリアプラン】
弊社では様々な教育体系に加えて育成を目的とした計画的なローテーションを実施しております。業務や地域の異動などの定期的なローテーションにより、人事系の様々な業務を経験していただきつつ人事のプロフェッショナルとしてて育成します。人事系のキャリアアップを志向する方には非常に恵まれた環境です。

＜組織構成＞
配属先の年齢構成は部長が45歳程度、課長が40歳程度、係長的な人が35歳程度、以下は担当者です。女性比率は50％程度です。　総務課含め　課の人数は5～6名です。

必要な経験・スキル

【必須条件】
□数百名以上のメーカーあるいはIT企業での人事総務部門経験2年以上（経験年数が少なくとも意欲ある方は可）
□採用・教育・人事企画・労務・福利厚生等のいずれかの人事業務の経験のある方（特に労務管理経験は必須です）
□人事業務の基礎知識がある方
□パソコンスキル（word、Excel、PowerPoint等、Accessわかれば尚可）

【歓迎条件】
□人事系のスペシャリティを高めたいというマインド、論理的思考ができフットワークのよい方
□コミュニケーションの重要性を理解でき、自己成長意欲のある誠実な方

※ポテンシャルおよびマインドを重視します。

	中級（2つ以上のソフトに精通）
	指定なし
	英会話／指定なし英文読解・作文／指定なし

学歴

指定なし

年齢制限

25歳～33歳位まで
（年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合）

給与

固定給制　月給 270,000円～420,000円
※今までの経験を考慮し当社グレードに応じて決定いたします。

待遇

各種保険完備　通勤手当　住宅手当（賃貸住宅家賃補助：対象日（転勤時など）より8年間）　家族手当（扶養家族2万円、子供一人につき4000円）　残業手当など　昇給年1回、賞与年2回、持株制度　保養所等　階層別研修等各種教育研修　報奨金（国家資格・ベンダ認定資格取得時に）支給など

休日休暇

完全週休２日制（土、日）祝　有給休暇　（初年度20日（4月2日以降入社者は採用月に応じ付与））GW・夏季・年末年始・慶弔休暇・他

年間休日日数：120日

求人企業情報

社名	非公開
設立	非公開
資本金	非公開
資本系列	国内資本
従業員数	5310人
株式公開	東証一部上場
会社概要	創業128年を迎える東証一部上場老舗通信機器メーカー。大手老舗企業にありがちな閉塞感ある企業ではなく、風通し良いチャレンジングな風土のある企業でもあります。今後ユビキタスサービスの実現に貢献すべく情報インフラ企業として益々発展をしていきます。スペシャリストを養成する企業であり、残業も少なく離職率も低い中、長期的に腰を据えて、専門性を高めることが可能です。

人材バンク会社プロフィール
社名	株式会社　日本ＭＳセンター　東京本社
事業内容	管理部門（経理財務/人事/法務/経営企画等）とスペシャリスト（会計士/税理士）に特化した人材紹介事業。
設立	1990年4月26日
資本金	2000万円
代表者名	代表取締役　有本隆浩
従業員数法人全体（紹介部門）	75名（60名）
厚生労働大臣許可番号	職業紹介事業：27-ユ-060029
紹介事業許可年	1995年
URL	http://www.jmsc.co.jp/?banner_id=jinzai プライバシーポリシー

HOW TO アクセス

登録申込みの流れ

■人材バンクネット経由でキャリアシートをご提出
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転職相談受付／
フリーダイヤル　0120-217-717
■月曜日～金曜日9：00～20：00
■土曜日10：00～17：00

連絡先

〒101-0061　東京都千代田区三崎町2-9-18　TDCビル14F
TEL.03-3239-7373 　FAX.03-3239-7396
担当／登録受付担当
net@jmsc.co.jp

最寄り駅・交通

地図（GoogleMaps版）

JR総武線「水道橋駅」東口より徒歩1分
都営三田線「水道橋駅」より徒歩3分

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