転職・求人情報詳細

・企業が抱える経営課題、人材育成課題をヒアリングし、マネジメント・育成の教育研修の企画提案。 ・職場環境は、性別／年齢に関係なく個々人が裁量権を持って仕事ができる環境です。：1．人事系コンサルティング会社にいらした方2．事業会社にて人事企画または人材開発、教育研修、人材育成企画等各種施策作成業務などを経験された方上記のいずれかを満たすか、もしくは関心の高い方で、将来のマネ…

・企業が抱える経営課題、人材育成課題をヒアリングし、マネジメント・育成の教育研修の企画提案。 ・職場環境は、性別／年齢に関係なく個々人が裁量権を持って仕事ができる環境です。：1．大手企業との営業経験のある方2．人事企画または人材開発、教育研修業務などを経験された方上記のいずれかを満たす方【求める人物像】・他人事ではなく、常に当事者意識を持っている人・真面目にではなく、真剣…

◎留学生の帰国後のサポートの一環として、海外留学で培った経験を活かしてもらうため、就職サポートを行います。また、外資系企業を中心とした一般企業に向けた営業活動も同時に行っていただきます。【具体的には】…：◎職務経験：要〔MUST経験・スキル〕 ●営業経験をお持ちの方●高いコミュニケーション能力をお持ちの方●英語力をお持ちの方〔WANT経験・スキル〕●人材業界出身の方●留学経験をお持ちの方

◎組織・人事に関するコンサルティング業務〔具体的には〕〔1〕組織人事戦略策定〔2〕人事制度構築〔3〕グローバル人材マネジメント支援〔4〕PMI(ポスト・マージャー・インテグレーション)M＆A後の人事の…：〔MUST経験・スキル〕●企画系業務(人事、人事企画、経営企画、マーケティング、生産管理等)の経験〔WANT経験・スキル〕●コンサルティングファームでの経験●粘り強く仕事に取り組める方、論理的思考がで…

◎組織・人事に関するコンサルティング業務〔具体的には〕〔1〕組織人事戦略策定〔2〕人事制度構築〔3〕グローバル人材マネジメント支援〔4〕PMI(ポスト・マージャー・インテグレーション)M＆A後の人事の…：〔MUST経験・スキル〕●企画系業務(経営企画、マーケティング、生産管理等)の経験●コンサルティングファームでの経験〔WANT経験・スキル〕●粘り強く仕事に取り組める方、論理的思考ができる方、リーダー…

■将来の経営コンサルタントを目指した、中小企業向けのコンサルティングセールスを行う仕事です。【具体的には】・中小ベンチャー企業の経営者・人事部向けの研修サービスの法人営業・セミナー、DM、書籍（社長著…：■法人営業のご経験■大手企業などでの教育研修（ビジネスマナー）の受講■新卒入社から直近半年まで継続した社会人経験

中堅中小企業をターゲットとした、企業再生・ＩＰＯ・経営戦略・Ｍ＆Ａ等に関するコンサルティング。最近は企業再生と事業承継に絡むＭ＆Ａ案件が多いです。：大学院卒　大学卒公認会計士の有資格者。このような方を歓迎⇒デューデリや企業再生、Ｍ＆Ａに興味。自らの介在価値が実感できる環境で遣り甲斐や自己成長を求めたい。・コミュニケーションの取れる方・企画提案力の…

●金融系戦略コンサルタント・金融機関に対して、経営戦略策定、業務改革、組織見直しに関するコンサルティングを行います。・業務ヒアリングー現状調査・分析ー課題抽出ー施策立案ー実行という一連のコンサルティン…：【ＭＵＳＴ】・金融機関経験者や金融機関向けのコンサルティング経験者【ＷＡＮＴ】ＩＴ開発経験■これまでのコンサルティング経験や知識■論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレッシャー耐性、リーダシップ…

●金融機関に対する内部統制・内部監査・金融機関に対して、市場に通じた汎用的な監査手法の策定・ＩＴ内部統制整備支援・総合リスク管理体制の構築・新会社法に対応した規程体系整備支援：●将来コンサルティング希望の方●コミュニケーション・プレゼンテーション能力●英語　ビジネスレベル●これまでの社会人経験や知識●論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレッシャー耐性、リーダシップ等重…

●金融系ＩＴコンサルタント・金融機関に対して、ＩＴプロジェクト支援に関するコンサルティングを行います。・ＩＴプロジェクトに関する見直し、再構築などのマネジメント・ガバナンス・ＩＴにおける情報セキュリテ…：◆金融機関経験者や金融機関向けのＩＴシステムコンサルティング経験者◆これまでのコンサルティング経験や知識◆論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレッシャー耐性、リーダシップ等重視【学歴】四大卒以上