転職・求人情報詳細

・採用、評価、配置、教育、給与（給与計算はアウトソーシング）などの人事管理一般。・社宅、出入国（渡航管理）、庶務等、総務一般。・コンプライアンス問題、個人情報管理等。：・採用、評価、配置、教育、給与（給与計算はアウトソーシング）などの人事管理一般。・社宅、出入国（渡航管理）、庶務等、総務一般。・コンプライアンス問題、個人情報管理等。

・取引先の建築物環境、省エネルギー性能に関する調査・建築物・住宅における空調システム・エネルギー・環境の調査・省エネ、快適環境のための研究開発・省エネ、快適環境のためのシミュレーション※主なクライアン…：【ＭＵＳＴ】・建築・環境・設備に関する知識のある方（機械、エネルギー、環境、建築、情報系学科出身者）・基本的なＰＣスキル

・人材紹介コンサルタントとして全てをご担当いただきます。 　****人材紹介部門の充実のため増員****：・人材コンサルタントとして実績をあげてきた方で、弊社で実績をあげる自信のある方・クライアント開拓から人材開拓、人材面談、マッチング、面接設定まで全てを経験している方・クライアントと強い関係の構築のでき…

【仕事内容】◆企業向け研修講師およびマネジメントコンサルタントとして以下の職務をご担当「具体的には」（1）人事研修（アセスメントを含む）、マネジメント研修、キャリア研修（2）人事制度、キャリア開発に関…：【資格】●四年制大卒以上（院卒尚可）●企業等の実務経験通算１０年以上「具体的には」●人事コンサルティング経験者　●民間企業における教育・研修の経験者　●マネジメントの経験があれば尚可「以下のいずれかに…

■同社及び関連会社における人事業務を担当：■ビジネスレベルの英語力(ビジネスでの使用経験、) ※外国の方との調整や交渉・英文レジュメのチェックを行う事が必要となる為、英語力は必須 ■人事採用経験■その他、評価・労務業務等の経験尚可

■中小・ベンチャー企業をはじめ、中途採用を行う企業へ訪問し、採用計画の立案から企画、媒体選出の提案などを行っていただきます。ただ媒体を販売するというわけではなくノウハウの提供、同社独自の新商品の開発に…：【30歳までの方は以下の経験をお持ちの方】 ■法人営業をされていたご経験をお持ちの方 【歓迎項目】■人材サービス業界のご経験をお持ちの方 ■新規開拓のご経験をお持ちの方

マネジメント・スクールの教育活動全般のプログラム設計から、講師の育成・供給、そして自身も講師としてプログラムの実施・展開にまで携わります。●高い教育効果を上げる教材コンテンツとティーチングメソッドの開…：●企業での実務経験が5年以上ある方●企業実務や経営コンサルティング、人材教育プログラムの開発、書籍・雑誌の編集等の業務に従事された経験のある方は歓迎●MBAの資格、講師経験の有無は不問。ただし、MBA…

当社の展開しているビジネススクールや企業研修といった教育活動全般のプログラム設計から、講師の育成・供給、そして自身も講師としてプログラムの実施・展開にまで携わります。また、実際の企業への調査取材を通じ…：●社会人教育に関するミッション・ビジョンに共感・共鳴される方●企業での実務経験が5年以上ある方●企業実務や経営コンサルティング、人材教育プログラムの開発、書籍・雑誌の編集等の業務に従事された経験のある…

環境変化への対応力のある企業への変革は、多くの企業にとっての共通課題といえます。それら課題を抱えるクライアント企業に対して、組織学習をキーコンセプトとしたコンサルティング業務全般をお任せします。●組織…：●大卒以上 /3年以上の社会人経験ある方●論理思考力、対人関係構築能力、コミュニケーション能力の高い方●経営のサイエンスに関する知識や興味関心をお持ちの方●人・組織の側面からの企業変革に対する強い思い…

■将来の経営コンサルタントを目指した、中小企業向けのコンサルティングセールスを行う仕事です。【具体的には】・中小ベンチャー企業の経営者・人事部向けの研修サービスの法人営業・セミナー、DM、書籍（社長著…：■法人営業のご経験■大手企業などでの教育研修（ビジネスマナー）の受講■新卒入社から直近半年まで継続した社会人経験