転職なら【JBN】会員登録サイトマップ
働きながらの転職をサポートする転職情報サイト パスワードを忘れた方はこちら

*求人情報

*コンサルタント

*人材バンク

*転職セミナー
ヘルプヘルプ
転職サイト【JBN】転職・求人情報を探す

「詳細」をクリックして求人内容をご確認ください。
▼勤務地を指定

マークの意味
 正社員
 契約社員
 アルバイト・パート
 トライアル雇用紹介
 紹介予定派遣


・外国資本出資比率20%以上

・設立5年以内

・大手(大手関連含む)・上場企業

・年収1200万以上

・異業種・異職種経験求む

・40歳以上歓迎
初めての方へ〜【人材バンクネット】とは〜

転職・求人情報を探す

サーチ条件にマッチする「株式会社マインズ 本社」の求人情報は262件です

262 件中41 - 50件目  前へ   /27  次へ 
求人コード:936-20080904-1400-89
事業用不動産仲介
勤務地
首都圏、近畿圏
社 名 非公開
会社概要

信託銀行として70年を超える歴史を持つ。高度に変化する現代のビジネススキームに柔軟に対応しつつ、高い存在感をはなっている。国内のみならずグローバルに事業を展開しており、M&Aにも積極的で、クレジット会社を買収。財務体質の良さでは他をリードしている。社員教育にも非常に意欲的で、研修の専門会社やOJTを通して人財育成を円滑に進めています。
【事業内容】
不動産関連事業、リテール、ホールセール、融資、為替と信託銀行としての全ての業務を請け負う。

仕事内容

■事業法人向け業務用不動産の仲介
■情報開発

必要な経験・スキル 信託銀行・都銀・生損保・デベロッパー・ゼネコン等で上記業務または不動産投資・不動産管理・法人営業等の経験者
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080904-1410-48
<トランザクションサポートコンサルタント職(マネージャークラス)>
勤務地
東京
社 名 非公開
会社概要

経営コンサルティング
(日)金融機関向けコンサルティング(証券化やローン・トレーディングの売買主体に対するアドバイス)
(月)トランザクションサポート・アウトソーシング(トランザクションサポート、インフラ整備、SPC管理等の金融実務サービス)
(火)事業法人向けコンサルティング(各企業の状況に応じた、リストラクチャリングのためのサポート)
(水)不動産コンサルティング(バリュエーション、ブローカレッジ、アドバイザリー等のトータルサポート)

仕事内容

■担当業務:下記業務の一部について担当(プレイングマネジメント)
 ・SPC設立、業務フロー作成、業務管理
 ・サービサーや投資信託企業等におけるスキームセットアップ、売買譲渡手続き、ファンド管理
 ・分析データの整理・入力、書類作成
 ・不動産投資信託(REIT)会社でのREIT将来予測業務
 ・ノンリコースローン会社での不動産評価、融資審査業務

必要な経験・スキル ■活かせる経験
 ・銀行での融資、審査、バックオフィス業務
 ・ノンバンクでの企画、融資、審査業務等
 ・サービサーでの担保関連事務
 ・不動産投資会社での投資戦略に係る税務会計面アドバイス、不動産投資信託の運用
 ・不動産販売会社での販売・契約業務
年齢制限 42歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080904-1407-93
ファシリティマネージメント/エンジニアリング課
勤務地
東京
社 名 非公開
会社概要

高度な金融専門性をバックグラウンドに、不動産金融分野での独自性を発揮。設立数年余りで、資産運用規模は業界トップクラス水準にまで成長。不動産投資顧問事業と不動産開発事業の両事業を軸としていたが、2007年9月、金融商品取引法施行に伴い、不動産投資顧問事業を行う会社として不動産投資顧問を設立。

仕事内容

不動産ファンド組入物件を中心としたハードウェア施策・管理業務全般
・不動産管理と開発に係る企画、設計、管理等
・ファンド組入れ予定物件のデューデリジェンス
・ファンド組入れ済み物件のハードウェア管理
・日々の修繕提案への適切な見積査定と実施の判断
・物件価値向上施策の立案と実施
・ファンド利回りを考慮した経営的判断により年度修繕計画の立案と実施

必要な経験・スキル ・PM会社でのコンストラクションマネジメント経験者
・オフィス・商業ビル等の施工管理経験者
・下記の経験があり、また幅広く建築物、不動産に関わることに興味のある方歓迎
【構造設計技術者】
・設計事務所/ゼネコン設計部等における構造設計の実務経験
【設備技術者】
・設計事務所/ゼネコンにおける設備設計、設備施工管理経験
【建築技術者】
・設計事務所/ゼネコンにおける意匠設計または建築施工管理経験
【その他】
・エンジニアリングレポート作成会社等での長期修繕計画立案・再調達価格算出業務経験者
一級建築士
(社)日本建築構造技術者協会認定の「建築構造士」取得者
空調・衛星・電気・機械の設備的知識のある方
年齢制限 28歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080904-1405-50
人事コンサルタント
勤務地
東京
社 名 非公開
会社概要

コミュニティサービス
◆インターネットゲームポータルサイト
◆オンラインコミュニティサービス
・個人が成長することができる環境を提供します
・居心地が良い環境を提供します
・各人の存在価値を共感できる環境を提供します

仕事内容

■人事支援室 企画労務チームの人事企画担当者として人事諸制度の企画〜運営〜改善提案、組織戦略の立案、具現化を中心に担当していただきます。
■現在、2008年導入に向けた人事制度(等級/報酬/評価)の構築を行っています。
■「社員の成長=会社の成長」となる仕組み作りが最重要課題です。その時点での成長度合や将来の成長を見越し、会社全体の施策とのバランスを考慮した上で、最も適した人事制度をタイムリーに提案、浸透させていくことが今後も常に求められます。
■グローバル企業で、人事施策については現地法人独自に企画/導入/運営しています。
■人事支援室は以下2チームで構成されており、各チームの主な担当領域は以下の通りです。
・採用育成チーム:中途採用、新卒採用、人材育成の業務
・企画労務チーム:人事諸制度の企画/運営、労務問題への対応、社員サービス業務

必要な経験・スキル ・人事企画業務の経験3年以上
・制度の運用フローを構築し、自ら運営した経験
・ロジカルかつ柔軟な思考
・コミュニケーション能力(本質を伝える力、共感力、傾聴力)の高い方
・プロジェクトリーダー(責任者)として人事制度を企画立案/導入した経験
年齢制限 35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080904-1403-64
経営企画部にて総務業務
勤務地
東京
社 名 非公開
会社概要

高度な金融専門性をバックグラウンドに、不動産金融分野での独自性を発揮。設立数年余りで、資産運用規模は業界トップクラス水準にまで成長。不動産投資顧問事業と不動産開発事業の両事業を軸としていたが、2007年9月、金融商品取引法施行に伴い、不動産投資顧問事業を行う会社として不動産投資顧問を設立。

仕事内容

・文書、印章、契約書管理
・什器、備品等の資産管理
・各種官公庁への届出
・緊急連絡網等の構築と整備
・執務環境の向上のためのファシリティ・マネジメント
・オフィス移転、レイアウト変更
・社内イベントの運営
・セキュリティ管理、警備対応、消防・防災対策
・庶務業務(年賀状・中元、名刺、用度品管理、印紙、切手、押印等)

必要な経験・スキル ・上記業務のいずれかのご経験をお持ちの方
・上記業務内容が苦にならず、前向きに取り組んで頂ける方
※下記要件を満たす方歓迎
・不動産コンサルティング技能試験
・ビル経営管理士
・証券化マスター
・不動産鑑定士
・弁護士
・公認会計士
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080903-2309-99
大手外資系企業にて経理(アカウンタント)
勤務地
東京本社
社 名 非公開
会社概要

■世界最大級の米国コーヒーチェーンの日本法人。
■米国本社とのフランチャイズ契約のもと、日本国内でのコーヒーショップを直営方式で全国展開。
■世界25カ国以上で12440店舗を展開するグローバル企業。国内では路面店を中心にドライブスルー型、SC等へも重点出店を進め、現在680店舗以上を展開。
■標高900〜1500mで採れる高地産の最高級のアラビカ種のみを使用。豆の買い付けは、シアトル本社のスペシャリストたちによって行われ、香り、酸味、コク、風味などについて厳格な基準を満たす最高品種を取り扱う。

仕事内容

(1)一般会計: 以下のような会計処理(仕訳入力等)と関連業務
  (日)経費配賦、振替、前払費用の費用化等の月次決算処理(仕訳入力)
  (月)法人税等、引当金計上他の期末決算処理(仕訳入力)
(2) 会計システム導入に関する業務
  2008/7使用開始予定の会計システムの導入に関連する業務です。
  入社時期により担当頂く業務が異なりますが、マスター設定、
  ユーザーテスト、旧システムからのデータ移行等の一部を担当頂く予定です。
(3) 有価証券報告書、決算短信、計算書類の一部または基礎資料の作成
(4) 会計監査対応:  監査時の資料提出等の対応

必要な経験・スキル 【求められる経験】
・上場または会社法(商法)監査の対象企業、もしくはそれらに順ずる規模の企業での経理業務の経験5年以上。
・会計システム導入関連業務の経験、有価証券報告書、決算短信、会社法(商法)計算書類の作成に一部でも携わった経験があることが望ましい。
【求められる能力・スキル】
・会社法(商法)会計または金融商品取引法(証券取引法)会計の知識(高度な知識を要求するものではありません)
・会計監査の対応経験
・税務(主に法人税、消費税)知識
・会計システムに関する知識
・英語:ビジネス文書の読解ができるレベルが望ましい
・PCスキル: Excel、 Wordは必須、PowerPoint、Access尚可
年齢制限 33歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080903-2301-17
事業企画
勤務地
東京本社
社 名 非公開
会社概要

土地有効活用のための集合住宅建設事業と資産の価値を極大化するPM事業により安定的な収益を継続的に生み出す経営基盤を着実に強化している。
また、新しく始動した第3のビジネスモデルとして東アジアビジネスのソリューション構想も実現している。

仕事内容

■子会社の業績予測、予算実績、差異分析
■担当事業のマーケティング
■経営戦略、事業の方向性、利益計画等の立案
■子会社の事業進捗管理

必要な経験・スキル 下記いずれかで1年以上の経験者で何らかの経営企画関連業務経験者
■財務会計(B/S P/L C/F)、管理会計
■統計(エクセル統計、@リスクなどのツール利用経験者)
■経営コンサルタント
【歓迎スキル】
日商簿記2級以上
中小企業診断士
統計士
マイクロソフトオフィススペシャリスト(Excel/PP)
ITスキル全般
年齢制限 27歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080903-2220-74
トランザクションサポートグループ マネージャー職
勤務地
東京本社
社 名 非公開
会社概要

経営コンサルティング
(日)金融機関向けコンサルティング(証券化やローン・トレーディングの売買主体に対するアドバイス)
(月)トランザクションサポート・アウトソーシング(トランザクションサポート、インフラ整備、SPC管理等の金融実務サービス)
(火)事業法人向けコンサルティング(各企業の状況に応じた、リストラクチャリングのためのサポート)
(水)不動産コンサルティング(バリュエーション、ブローカレッジ、アドバイザリー等のトータルサポート)

仕事内容

金融コンサルタント職の仕事や社内業務の流れを理解していただくことからはじめていただく予定。
その後はその人、その人でプロセスは変わってきますが、例えば、弊社のクライント先への常駐(トランザクションサポートグループ)経験を積んでいただき、クライアント先から仕事を獲得し、進捗を管理していくとか、弊社のクライアント先を中心にヒアリングし、要件定義し、企画提案し、案件獲得から進捗管理(時には自らも業務をこなす)していくというイメージです。
今までの金融コンサルタント職(デューディリジェンス)、不動産コンサルタント職(不動産鑑定)、トランザクションサポートコンサルタント職(サービサー等の金融機関に対するアドバイス、実務サポート)に当てはめることなく、 弊社でできるサービスを理解した上で、企画提案し、案件獲得の進捗も管理するコンサルティング職となります。

必要な経験・スキル 財務諸表にアレルギーある方ですと、苦労されるかもしれませんが、経営コンサルティング会社の企画営業職、税理士事務所で十数件以上の顧客対応をされていた方、メーカーやIT関連企業での企画提案営業職等の対外的な業務経験者、企画営業経験はなくとも経営企画・経営管理等の社内管理的な業務経験者が対象になります。
年齢制限 40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080903-2243-48
通訳コーディネーター(韓国語 通訳・翻訳他)
勤務地
東京都
社 名 非公開
会社概要

・投資顧問業の経営及び経営コンサルタントの請負
・都市再開発事業のコンサルタントおよび建築設計のプランニングの請負
・エンターテイメント事業

仕事内容

■韓国語・翻訳コーディネーター業務全般
(これまでのスキル、経験、希望を考慮し面接を通じ、総合的に判断)

必要な経験・スキル ■韓国語、日本語(ビジネスレベル)
■向上心のある方
■コミュニケーション能力のある方
■韓国語を職業に活かしたい方
年齢制限 38歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
求人コード:936-20080903-2239-62
コンサルティング営業/不動産プロデュース
勤務地
東京
社 名 非公開
会社概要

■都市再開発事業
■建築設計プランニング
■不動産関連業務受託事業
■投資顧問業の経営・経営コンサルティング事業
次世代の不動産業へと続くパラダイムシフトの主人公となるべく挑戦し続ける。迅速で柔軟な対応と、パートナー企業との連携により、不動産に必要なすべてのサービスをワンストップでご提供する不動産業界の精鋭集団

仕事内容

■不動産総合コンサルティング事業
・経営及び経営コンサルタントの請負
・不動産の売買、仲介、賃貸、管理業務
上記に関わる中から希望と適正により判断

必要な経験・スキル ■不動産業界経験者
■宅地建物取引主任者資格
年齢制限 35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社マインズ 本社
チェックした求人情報を提供する人材バンクに
262 件中41 - 50件目  前へ   /27  次へ 

忙しくて時間がないあなたに
マッチング求人メールで効率的に求人を見つけよう!
求人検索がもっと便利に
匿名スカウトで求人探し
おすすめ求人付き
スカウトメールが
掲載されない
“非公開求人”も
新着求人も
毎週メールでお届け
キャリア&転職研究室
キャリア&転職研究室
魂の仕事人
転職する人びと
人材バンク徹底調査隊
キャリア&転職研究室TOP