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サーチ条件にマッチする「株式会社日本マンパワー 東京本社」の求人情報は273件です

273 件中61 - 70件目  前へ   /28  次へ 
求人コード:ST06844001b
●コンストラクションマネージャー
勤務地
■東京・神奈川・海外
社 名 非公開
会社概要

■建築設計・監理、建築工事管理、コンストラクションマネージメント
■建設技術者派遣などの建設業務支援サービス

仕事内容

■大手製造業の生産施設のコンストラクションマネジメント業務
■企画段階での提案から基本設計・実施設計および施工時の工事監理一式に至るまで、効率的にプロジェクトを進め、無駄な投資のないリーズナブルで高品質な施設建設サポートを行っていただきます。
■まずは施工管理・監理業務を中心としてCMとしての基礎を学んでいただき、工事監理などの業務も徐々に覚え、CMとしてご活躍いただくことを期待しております。

必要な経験・スキル 【必須】
・ゼネコンなどでの生産施設・工場・物流施設、プラントの施工管理経験
・1級建築士 or 1級建築施工管理技士の有資格者
【歓迎】
・化学プラント、製造工場などの施工管理経験
・海外建設プロジェクトのご経験
年齢制限 30歳〜42歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06892001a
●オフィスデザイナー
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■企業のモチベーションアップと企業のブランディング
■コンサルティングに基づいたオフィス空間のデザイニング
■オフィス・商業施設のトータルコンストラクション

仕事内容

■オフィス・ショールーム・店舗のデザイン・設計を行っていただきます。様々な角度からヒアリングする総合空間デザイナーとして活躍して下さい。
■営業と同行し、デザイナー中心にヒアリングを行っていきます。クライアントからニーズやスペックを踏襲するのではなく、企業理念や思いをコラボレートして創りあげる仕事です。

必要な経験・スキル ■オフィスや店舗などの空間デザイン・設計業務の経験者
・「Vectorworks」「3D」等が扱える方。
※デザインの経験だけでなく、「オフィスとは何か」を深く追求していける方にお任せしたいと思っています。
・オフィスデザイン、空間デザインの豊富な経験ある方
年齢制限 25歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06892003a
●電気工事職 現場代理人
勤務地
■東京、神奈川、茨城
社 名 非公開
会社概要

■企業のモチベーションアップと企業のブランディング
■コンサルティングに基づいたオフィス空間のデザイニング
■オフィス・商業施設のトータルコンストラクション

仕事内容

■大型マンション建設プロジェクトなどへ参画して、電気工事現場を管理することがメイン業務です。
■設計図を元に、施工現場を管理、マネジメントしていく一方、収支管理や損益算出まで担って頂きます。

必要な経験・スキル ■現場代理人経験者
■小型、大型のマンション・施設など建設プロジェクト等に参画したい方
■電気工事職に誇りを持ち、若い世代をぐいぐいひっぱっていただける方
年齢制限 25歳〜59歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU03485007a
◆店舗建築担当
勤務地
埼玉県
社 名 非公開
会社概要

■超大型小売店舗から都市型店舗までを有する小売業
■建築資材、農業資材、大型機械から日用品、インテリア商品まで扱う総合小売業を展開

仕事内容

■商業施設等の店舗の企画・建築・設計関連業務(社内他部署との調整業務、プレゼン業務含む)。
※自社複合商業施設の建築・設計監理業務。
※新規店舗のレイアウト企画・プランニング・デザイン関連業務。
※コスト管理。

必要な経験・スキル ■商業施設に関する設計監理から現場監理・ゼネコン折衝等、一連の業務経験をお持ちの方。
■一級建築士若しくは二級建築士資格をお持ちの方。
■立地法等、関係法令に基づく行政協議経験者。
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU03485008a
◆営業統括部長候補
勤務地
埼玉県
社 名 非公開
会社概要

■超大型小売店舗から都市型店舗までを有する小売業

仕事内容

■自社大型店舗統括部門責任者として、複数店舗の業績向上に向けたマネジメント業務をお任せいたします。
■各店長・エリアマネージャーの教育・指導からもお願いいたします。
■経営層に近い立場で、営業戦略の立案からもご担当いただきます。

必要な経験・スキル ■GMSでの事業統括経験者。
■経営センスをお持ちであり、営業戦略を構築できる方。
■業務効率化による業績向上に貢献されてきた方。
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU03485009a
◆バイヤー(国内部門担当)
勤務地
埼玉県
社 名 非公開
会社概要

■超大型小売店舗から都市型店舗までを有する小売業
■建築資材、農業資材、大型機械から日用品、インテリア商品まで扱う総合小売業を展開

仕事内容

■インテリア部門若しくは園芸部門を中心にお任せいたします。
■社の基本方針を理解し、その実現の為の商品構成をプランし、計画数値を達成を行う。
■商品部のリーダーバイヤーとして、利益最大化へ各バイヤーのマネジメントもお願いします。

必要な経験・スキル ■インテリア用品若しくは園芸用品のバイイング経験を豊富にお持ちの方。
■部門マネジメント経験者。
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU03485010a
◆海外商品バイヤー
勤務地
埼玉県
社 名 非公開
会社概要

■超大型小売店舗から都市型店舗までを有する小売業
■建築資材、農業資材、大型機械から日用品、インテリア商品まで扱う総合小売業を展開

仕事内容

■英語圏でのバイイングを担当いただきます。
■原価低減、品揃えの差異化を目的とし、仕入れソースを広く海外へと拡大し、直輸入する。
■PB商品を国内バイヤーと協力して開発し、コストダウンを図り粗利益改善を推進。
■取扱商材は幅広くご担当いただきます。

必要な経験・スキル ■国内外を問わず、大型小売店舗を有する企業にて、バイヤー経験をお持ちの方。
■商談に必要な英語力(上級)をお持ちの方。
■コスト低減意識が強く、海外においての土地勘をお持ちの方。
■直接取引き、直接貿易の経験者。
年齢制限 30歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU02400032a
◆海外営業職
勤務地
東京都中央区
社 名 非公開
会社概要

■メモリ関連製品、ネットワーク機器、ストレージ製品、マルチメディア製品、キャプチャー製品、液晶ディスプレイ等、パソコン及びブロードバンド関連機器の開発・製造・販売及び 関連サービスの提供

仕事内容

■海外のマーケット開拓、市場マーケティング
■海外(アジア・太平洋地域)の既存代理店に対する営業
■海外(アジア・太平洋地域)新規代理店の開拓
※海外への転勤、海外駐在有。

必要な経験・スキル ■海外営業経験者(特に電機系業界経験歓迎)
■海外駐在経験者、マネジメント経験者歓迎
■コンシューマ製品営業経験歓迎
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:04187016i
◆アフターメンテナンス
勤務地
千葉県
社 名 非公開
会社概要

■総合不動産デベロッパー
■分譲マンション事業、分譲戸建住宅事業、建築工事設計施工、 土木工事設計施工、不動産売買・仲介

仕事内容

■分譲マンション、戸建住宅の販売後のアフターメンテ管理。
■引渡し後の定期点検業務。
□お客様と当社を「信頼」で結ぶキーマンとして活躍して下さい。

必要な経験・スキル ■建築現場での経験をお持ちの方。
■アフターメンテナンス経験者、歓迎。建築施工管理経験者も歓迎。
■普通免許所有者
■建築士、建築施工管理技士有資格者、工務店・ゼネコン出身者優遇 。
年齢制限 30歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU00158002i
◆コンストラクションマネージャー
勤務地
東京都千代田区
社 名 非公開
会社概要

■オフィス並びにビルなどのファシリティーに関し、プログラミング、コンサルティング、デザイン・設計、査定、施工監理、引越し、保守まであらゆるステージの様々なニーズに応える総合的ソリューションの提供
■設計&プロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメントのプロ集団です。

仕事内容

■顧客ニーズに従ったビルの改修やバリューアップ工事などのプロジェクトについて、提案・設計から引渡しまでのトータルマネジメント業務を遂行。
■顧客とのコミュニケーションを取りながら受注から完成までの格プロセス監理を実行することで、プロジェクトの品質・コスト・工期・安全の確保・リスク回避の達成。

必要な経験・スキル ■ゼネコンにおける下記案件のプロジェクトマネジメント経験が豊富な方(経験10年以上)
 ・ビル新築
 ・ビル改修
 ・ビル用途変更
 ・リニューアル関連事業
■1級建築士、1級施工管理技士(建築・電気・官工事)等の資格をお持ちの方
■過去の経験や手法にとらわれずに、常に新しいアイディアを考えていこうという姿勢のある方
■PCスキル(メール、ワード、エクセル)
年齢制限 30歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
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