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サーチ条件にマッチする「株式会社日本マンパワー 東京本社」の求人情報は273件です

273 件中51 - 60件目  前へ   /28  次へ 
求人コード:KB06876006
翻訳コーディネータ
勤務地
東京都千代田区
社 名 非公開
会社概要

携帯電話用閲覧ソフトの開発。情報家電向けネットワークの開発。

仕事内容

・自社製品の技術ドキュメントの訳文チェック
・翻訳スケジュールの調整
・ユーザインターフェースの文言作成
・スタイルガイド、用語集のメンテナンス
・社内派遣スタッフの管理
・社外翻訳会社に対する見積り・発注・検収
・海外支社のドキュメント部門との調整やサポート

必要な経験・スキル 【スキル/経験】
・ 日⇔英の翻訳、訳文チェック、翻訳スケジュール調整などの業務経験が3年以上
 3年の業務経験のうち、1年に満たなくても構いませんが、IT関連での書籍、マニュアル、
 仕様書などの翻訳経験必須
・TRADOS中級以上
・MS Word中級以上
【言語】
・ 英検準1級、またはTOEIC900/TOEFL(PBT)600点/TOEFL(CBT)250点以上
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:AD05604004
【財務関連業務】※急募
勤務地
東京都
社 名 非公開
会社概要

「ITと人とを繋ぐことで、雇用と産業を創出する」
■産業創出支援・コンサルティング事業
■雇用創出支援・コンサルティング事業

仕事内容

■法人税・所得税・社会保険業務・給料計算・帳簿作成
■財務管理・資産管理業務
■子会社監査、資金調達、資本政策関連業務、事業計画策定、定時情報開示資料作成、監査対応、税務署対応、税務報告書作成業務、管理会計、資金繰り表作成

必要な経験・スキル 【必須条件】
■経理財務のご経験のある方
【歓迎条件】
■金融機関・証券会社・会計事務所勤務経験のある方
■簿記1級、税理士科目合格の方
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06844002b
●建築設計業務
勤務地
■東京・神奈川・海外
社 名 非公開
会社概要

■建築設計・監理、建築工事管理、コンストラクションマネージメント
■建設技術者派遣などの建設業務支援サービス

仕事内容

■企画段階での提案から基本設計・実施設計および施工時の工事監理一式に至るまで、効率的にプロジェクトを進め、無駄な投資のないリーズナブルで高品質な施設建設を実現していきます。

必要な経験・スキル ■1級建築士保有者
■ゼネコン設計部経験者優遇いたします。
以下の経験・知識を一つでもお持ちの方歓迎いたします。
・建築構造設計技術者
・建築意匠設計技術者
・建築設備設計技術者
年齢制限 30歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06892002a
●コンストラクションマネジャー
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■企業のモチベーションアップと企業のブランディング
■コンサルティングに基づいたオフィス空間のデザイニング
■オフィス・商業施設のトータルコンストラクション

仕事内容

■オフィス・店舗の施工管理から引渡しまで一連のプロジェクト管理。デザイナーのデザインを形づくり、クライアントに引き渡すまでが仕事です。
・見積、積算
・スケジュール調整
・ビルオーナー、管理会社、ゼネコン、電気・設備施工会社など各企業、役所との調整
・発注業務
・工程表の作成
・現場での指示・指導・安全管理など
■電気、空調などの各設備まで幅広く関わり、トータルなオフィス環境づくりをしています。そのためにクライアントや管理会社、各担当部署とのコーディネート業務も担当します。

必要な経験・スキル ■気配りが出来、柔軟な発想の出来る方
■自己実現を目指したい方
■礼儀作法のしっかりした方
■ハイクオリティーを追及できる方
・建築士資格保有者(※歓迎)
・建築施工管理技士資格保有者(※歓迎)
・CADが扱える方
※上記はマスト条件ではありません。経験を優遇いたします
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:NU03391010a
◆研究開発者(パワーデバイス開発)
勤務地
埼玉県秩父市
社 名 非公開
会社概要

■石油化学、化学品、無機、エレクトロニクス、アルミニウムを扱う老舗企業。
■社員は資源ではなく財産である、との理念をお持ちです。
■キャリアプランも教育も自分で選択できます。

仕事内容

■化合物半導体系パワーデバイス開発をお願いいたします。
※長年の化合物半導体事業において当社が蓄積してきたエピタキシャル成長技術、素子評価プロセス開発技術に、貴方のデバイス化技術を加えてパワーデバイス開発を加速させることがミッションとなります。

必要な経験・スキル ■電子工学系学部卒業以上もしくは同等の知識をお持ちの方、歓迎。
■パワーデバイス開発、化合物半導体電子デバイス開発に必要なスキルをお持ちの方。
■パワーデバイスの市場知識をお持ちの方、歓迎。
年齢制限  
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST05666001g
●半導体デジタル回路設計技術者
勤務地
東京都
社 名 非公開
会社概要

・デバイス事業
・システム製品事業
・組込みソフトウェア事業
・半導体技術サービス事業

仕事内容

●ASICおよびカスタムLSIの回路設計やシステムLSIのテスト設計など、半導体デジタル回路の設計業務

SoC(System on Chip)製品の設計・開発を担当して頂きます。
一人ひとりのスキルに応じて、論理回路設計やその後の検証などをお任せします。

●半導体デジタル回路設計技術者の担当する業務詳細
・ASICおよびカスタムLSIの回路・レイアウト設計、論理設計、検証、仕様検討・策定
●論理設計(論理検証含む)
●通信系ボード設計
●ASICやASSPなどのLSI設計開発、マイコンコアなどのIP設計開発
●システムLSIのテスト設計、レイアウト設計、デバイス設計、応用システム設計

必要な経験・スキル 【MUST】
●回路設計をメインにLSI設計全般の経験が3年以上ある方
●プログラムを使用して設計ツールなどをつくるスキルがある方
●設計開発ツールの応用技術をお持ちの方
●何らかのHDL(ハードウェア記述用語)を使用できる方
●コマンドを使いこなすなど、UNIXに馴染んでいる方
【WANT】
■ASIC/ASSPの設計開発経験
■LSI Chipの設計経験
■基板設計(OrCAD)経験もしくはソフト開発(C言語)経験
年齢制限 25歳〜45歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06484002e
●商業施設建築設計
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■大手電鉄グループ会社

仕事内容

■ビル・店舗等の設計及び監理を行って頂きます

必要な経験・スキル ■大学または大学院卒
■1級建築士保有
■上記仕事内容に近い実務経験(1年程度の経験でも可)
■ゼロから作り出す仕事がしたい、スケールの大きな仕事がしたい方歓迎
■設計〜現場まで一貫して仕事がしたい方歓迎
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06484003e
●構造設計
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■大手電鉄グループ会社

仕事内容

■駅舎、ホテルなどの耐震診断、増改築の構造設計
※新築もあります
【具体的には】
■構造解析・計算
コンクリートの強度を調査したり、建物の労朽化を診断。
構造図の内容や、外部検査結果を元に構造解析・計算。
■構造設計
構造解析・計算をベースに安全性の高いものを設計
■確認申請

必要な経験・スキル ■構造設計経験者
■大学または大学院卒
■1級建築士保有
■上記仕事内容に近い実務経験(1年程度の経験でも可)
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06484004e
●意匠設計
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■大手電鉄グループ会社

仕事内容

■駅舎・ホテル・オフィス等の設計・監理

必要な経験・スキル ■ビル・商業施設等の設計経験
■大学または大学院卒
■1級建築士保有
■上記仕事内容に近い実務経験
年齢制限 25歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
求人コード:ST06837001b
●設備/電気施工管理技士
勤務地
■東京都
社 名 非公開
会社概要

■全国に展開するコンビニエンスストア、ファーストフードなど大手FC店舗の電気・空調・内装設計施工・設備メンテナンス

仕事内容

1、電気設備技術者
■コンビニエンスストア、ファーストフード、居酒屋などの大手チェーンストアを対象とした、店舗の電気設備の設計・施工管理業務。
2、空調設備技術者
■コンビニエンスストア、ファーストフード、居酒屋などの大手チェーンストアを対象とした、店舗の空調設備の設計・施工管理業務

必要な経験・スキル 1、電気設備工事の設計施工管理の実務経験がある方
2、空調設備工事の設計施工管理の実務経験がある方
年齢制限 30歳〜43歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク 株式会社日本マンパワー 東京本社
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