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サーチ条件にマッチする「ディップエージェント株式会社 本社」の求人情報は456件です

456 件中61 - 70件目  前へ   /46  次へ 
求人コード:5604
開発エンジニア(IQS採用)
勤務地
東京都千代田区永田町
社 名 非公開
会社概要

有害サイトや、企業・個人の情報漏洩による被害を防止する「フィルタリング」ソフトを独自に企画、開発、販売しているのが、当社です。
純国産にこだわり、データ収集からサポートまで一貫して徹底的に行っていることこそが、日本市場において外資系企業に優りトップシェアを握り続けていることの理由であります。
同社のフィルタリングテクノロジーが結実した「Z BRAIN(ジーブレイン)」は、米国、アジア、欧州等の26を超える国と地域で特許を取得しております。

仕事内容

Web フィルタリングを中心としたセキュリティソフトウェアの開発をしていただきます。少数精鋭ですので、必要に応じてソフトウェアの設計から開発、テストまで全般的に行っていただくことになります。可能な場合には、いちから製品をお任せする非常にやりがいのあるお仕事です。

必要な経験・スキル 【必須経験・スキル】
・CおよびC++によるプログラミング
・ネットワーク(TCP/IP)に関する基本的知識
・製品開発リーダー経験
年齢制限 22歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:5603
OS・パッケージソフト開発
勤務地
東京都千代田区永田町
社 名 非公開
会社概要

有害サイトや、企業・個人の情報漏洩による被害を防止する「フィルタリング」ソフトを独自に企画、開発、販売しているのが、当社です。
純国産にこだわり、データ収集からサポートまで一貫して徹底的に行っていることこそが、日本市場において外資系企業に優りトップシェアを握り続けていることの理由であります。
同社のフィルタリングテクノロジーが結実した「Z BRAIN(ジーブレイン)」は、米国、アジア、欧州等の26を超える国と地域で特許を取得しております。

仕事内容

当社セキュリティソリューションを公共市場市場へ提供していただきます。
急速に拡大、変化するインターネットセキュリティにおける公共市場(学校、病院、自治体等)分野のニーズを的確にとらえ、営業推進はもちろん、新しいサービスの企画、販売戦略企画、プロモーションなど、公共市場に対するセールスプロデュースに携わっていただきます。
・販売パートナーとの製品・販売企画、アライアンス推進、業績管理など事業推進全般に関わる業務
・セキュリティプロダクトなどの市場調査やPR活動と分析
・既存サービスの拡大、新しいサービスの企画・開発
・販売/プロモーション企画と営業推進

必要な経験・スキル 【歓迎する経験・スキル】
・公共市場における営業経験
・マーケティングの基本知識がある方
(特にインターネットに関するマーケティング・販促等のご経験・知識)
・インターネット業界や技術に精通している方
・IT/通信業界での業務経験もしくは知識がある方
・新サービスの企画〜導入までのプロジェクト経験のある方
・新規事業の立上げ、または主要メンバーとして参画したご経験
年齢制限 20歳〜30歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:5606
経営企画(販売戦略立案等のプロダクトマーケッター)
勤務地
東京都千代田区永田町
社 名 非公開
会社概要

有害サイトや、企業・個人の情報漏洩による被害を防止する「フィルタリング」ソフトを独自に企画、開発、販売しているのが、当社です。
純国産にこだわり、データ収集からサポートまで一貫して徹底的に行っていることこそが、日本市場において外資系企業に優りトップシェアを握り続けていることの理由であります。
同社のフィルタリングテクノロジーが結実した「Z BRAIN(ジーブレイン)」は、米国、アジア、欧州等の26を超える国と地域で特許を取得しております。

仕事内容

●プロダクトマーケティング全般を担って頂きます。
他社動向や市場動向の調査、アライアンス・チャネル開拓、それに伴うマーケティング戦略、拡販施策の立案からアクションプランの実行・フォローまでをトータル的にプロデュースしていただきます。

必要な経験・スキル 【求める経験・スキル等】
・プロダクトマーケ、もしくはセールスマーケ経験者で、異業界でもITへの興味が高く、セキュリティ等の業界への興味の高い方歓迎
※ソフトウェア関係 尚可

<プロダクトマーケティング>
市場感を鑑みた、製品の企画に携わってきた方

<セールスマーケティング>
販売戦略立案、販売スキーム整備、PR等携わった方
年齢制限 27歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:5611
プロジェクトマネージャー(開発部門幹部クラス)
勤務地
東京都千代田区永田町
社 名 非公開
会社概要

有害サイトや、企業・個人の情報漏洩による被害を防止する「フィルタリング」ソフトを独自に企画、開発、販売しているのが、当社です。
純国産にこだわり、データ収集からサポートまで一貫して徹底的に行っていることこそが、日本市場において外資系企業に優りトップシェアを握り続けていることの理由であります。
同社のフィルタリングテクノロジーが結実した「Z BRAIN(ジーブレイン)」は、米国、アジア、欧州等の26を超える国と地域で特許を取得しております。

仕事内容

【具体的な業務内容】
自社開発 Web フィルタリングソフトウェアを中心とした開発プロジェクトにて、さらに信頼性・利便性の高い製品の開発に向けた、新機能・サービスの企画立案、プロジェクト管理等のマネージメント業務を行っていただきます。

※当社の開発責任者(プロジェクトマネージャ)は、開発工程で大きな権限と責任が与えられます。
製品コンセプト検討やスケジュール策定・管理、仕様の決定等、製品
開発の要として、開発エンジニアチームをまとめ、指揮します。
製品/サービスの機能、品質、性能を大きく左右する重要なポジションであり、かつやりがいのある業務です。

必要な経験・スキル 【必須経験・スキル】
・ソフトウェア開発経験5年以上
・C/C++によるプログラミング経験
・開発プロジェクトでのリーダー経験

【歓迎する経験・スキルなど】
・ソフトウェアパッケージの開発経験
・機能仕様書、詳細設計所作成などソフトウェア設計経験
年齢制限 28歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:3190
エリア長・ブロック長候補
勤務地
東京 埼玉 千葉 神奈川 群馬 栃木 茨城 静岡
社 名 非公開
会社概要

■焼肉業態で始めて上場した、埼玉県を中心に展開する外食企業です■
◎1978年に埼玉県川口市に誕生した当社は、焼肉業態を中心に事業展開をし、1992年には100店舗を達成。工場や流通部門を強化しながら、焼肉業態以外にも業態を展開。イタリアン・カフェ・和食・本屋など多岐に渡り、それぞれが新たなファンの獲得に成功しています。

仕事内容

◎エリア長候補、もしくはブロック長候補として4〜5店舗の管理を行っています。

【具体的には】
◎最初からエリア長として業務につく訳では無く、エリア長補佐のポジションからスタートして頂きます。やって頂く事は、食材管理・労務管理・諸経費のロス削減などコストコントロールに主眼をおいて頂きます。また、店舗オペレーションの強化、店長の教育なども同時に行います。目指すは、営業利益の最大化です。

必要な経験・スキル 【必須】
◎外食業界での実務経験がある方で、複数店舗管理の経験がある方。(出来れば当社と同規模の店舗での経験が望ましい。)

【尚可】
◎SVやエリアマネージャーの経験がある方。

※給与に関しては、エリア長・ブロック長待遇でお迎え致しますが、成長の度合いによっては上下する場合も有ります。
年齢制限 25歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:6016
【広報室】広報スタッフ(英語)
勤務地
東京都千代田区
社 名 非公開
会社概要

◇◆◇創造に挑み、変革を導く◇◆◇
当社は、「ヒト」・「カネ」・「チエ」のビジネスインフラを構築し、社会の創造と変革をサポートします。
「ヒト」は、経営大学院の創設と企業内リーダーの育成。 「カネ」は、ベンチャー企業への投資。 「チエ」は、経営ノウハウの出版・発信。
当社代表の堀は、これらのビジネスインフラを創り上げれば、多くの人材が輩出され、ベンチャーが育ち、日本のダイナミズムが維持できると考えました。 その思い描いたイメージが、今のグロービスのビジョンとなっているのです。

仕事内容

【業務内容】
グロービス・グループのブランドコミュニケーション(広報)を担当する本社機能のメンバーとして、英語化とウェブを中心にグロービスの認知度の拡大、ブランドイメージの向上を推進していただきす。
 
【具体的には】
◆英語での社外発信、プレスリリース作成、WEB・パンフレット作成等
◆メールや面談を主とした海外メディアの対応
◆一部日本語の広報業務(WEBサイトの運用等)

等英語による広報業務を中心にご担当いただきます。

必要な経験・スキル ●大卒以上、社会人経験3年以上
●グロービスの価値観に共感していただける方
●英語を使用してのビジネス経験(問題解決能力)
●広報業務は未経験で可
●事業会社での広報業務ご経験あれば歓迎
年齢制限 27歳〜32歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:6014
【経営管理本部】経理スタッフ
勤務地
東京都千代田区
社 名 非公開
会社概要

◇◆◇創造に挑み、変革を導く◇◆◇
当社は、「ヒト」・「カネ」・「チエ」のビジネスインフラを構築し、社会の創造と変革をサポートします。
「ヒト」は、経営大学院の創設と企業内リーダーの育成。 「カネ」は、ベンチャー企業への投資。 「チエ」は、経営ノウハウの出版・発信。
当社代表の堀は、これらのビジネスインフラを創り上げれば、多くの人材が輩出され、ベンチャーが育ち、日本のダイナミズムが維持できると考えました。 その思い描いたイメージが、今のグロービスのビジョンとなっているのです。

仕事内容

【職務概要】
経理業務(財務会計)に携わっていただきます。

【詳細】
請求書発行、入出金確認、経費精算、伝票仕訳、決算対応など、経理業務全般

必要な経験・スキル ●大卒以上、経理経験3年以上
●グロービスの価値観に共感していただける方
●コミュニケーション能力高く、地頭の良い方
●明るく元気で素直な人間性と、何かのためにという労働観
●会社を内側から支えることへの思いのある方
年齢制限 27歳〜33歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:3586
東京本社(赤坂)
勤務地
東京本社(赤坂)
社 名 非公開
会社概要

建設・鉱山機械、産業機械・車両などの事業分野を中心に、グローバルに事業展開をしている企業です。
1921年に誕生した当社は80年以上の伝統を誇る企業で、建設・鉱山機械、産業機械・車両の販売に軸に事業展開。「品質と信頼性を」重点におき、グループ企業に研究本部・開発センターなどの技術センターを擁しその達成に向けて取り組んでいます。今後は、円高に伴い好調である輸出事業に引続き力を入れて行く予定で、発展著しい国への輸出を積極的に進めていきます。

仕事内容

○当社の法務として契約関連の業務をお任せ致します。

【具体的には】
●主に下記の業務を行って頂きます。
○各種取引(提携、M&Aを含む)についての法務サービスの提供(企画段階でのアドバイス、契約書の作成・検討・交渉及び関連当局への届出)
○訴訟対応及びその他の紛争処理
○コーポレートガバナンス、コンプライアンス等の分野における調査、企画、啓蒙 など

必要な経験・スキル 【必須】
○企業法務の経験が3年以上ある方(出来れば上場企業での経験)
○英語にてメール・電話のやり取りが可能な方(目安TOEIC600点)
※年齢によってはビジネスレベルの英語力を必要とします(目安TOEIC730点以上)

※より高い英語のスキルをお持ちの方は、海外でのプロジェクトに関われるチャンスが広がります。
年齢制限 30歳〜45歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:5985
営業教育部 トレーニングスタッフ
勤務地
東京都墨田区
社 名 非公開
会社概要

◇◆◇多様な文化を取り入れ磨かれた強 新しい成長ステージへ◇◆◇

当社は、旧東邦生命が1998年にGEファイナンシャルアシュアランスホールディングと業務提携を結び、GEキャピタル・エジソン生命として発足したが、その歴史の始まりです。その後、2000年に保険契約をGEエジソン生命に移転、2年後にはセゾン生命と合併し、2003年にはAIGが同社の全株式を取得し、現在に至ります。

仕事内容

【業務内容】
●プロデューサーおよび社員向けトレーニングの企画と実施
●教育資料作成、ロジスティクス等、トレーニング業務のサポート
●業績集計およびその管理
 →EXCELでのデータ集計(ACCESSであれば尚良)
●予算管理

必要な経験・スキル 【必須の経験・スキル】
●生命保険に関連する業務経験。
●プレゼンテーション、各種資料・提案書の企画・作成
●PCスキル(EXCEL中級レベル以上。関数を使用してデータ集計・分析が出来るレベルが望ましい)
年齢制限 25歳〜34歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
求人コード:3197
店舗開発担当者
勤務地
東京オフィス(秋葉原)
社 名 非公開
会社概要

■焼肉業態で始めて上場した、埼玉県を中心に展開する外食企業です■
◎1978年に埼玉県川口市に誕生した当社は、焼肉業態を中心に事業展開をし、1992年には100店舗を達成。工場や流通部門を強化しながら、焼肉業態以外にも業態を展開。イタリアン・カフェ・和食・本屋など多岐に渡り、それぞれが新たなファンの獲得に成功しています。

仕事内容

○店舗開発担当者として、首都圏を中心に立地開発を担当して頂きます。

【具体的には】
○出店は主にロードサイド型店舗の出店となりますので、優良立地物件を探し出し(情報収集)、所有者などと交渉し、「建て貸し方式」「居抜き賃貸方式」等の契約を獲得し、店舗網を拡大して頂きます。

【店舗用地の情報収集と現地調査】
○基本的には自分の責任の範囲内で、土地権利者に直接交渉しながら出店用地を探し当てます。その際は業者情報も存分に活用します。

必要な経験・スキル 【必須】
○外食・小売チェーン、商業施設いずれかでの店舗開発経験がある方。
○普通免許をお持ちの方。

【尚可】
○宅地建物取引主任者資格をお持ちの方。
○不動産鑑定士資格をお持ちの方。
○司法書士資格をお持ちの方。
年齢制限 30歳〜40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク ディップエージェント株式会社 本社
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