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サーチ条件にマッチする「マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部」の求人情報は190件です

190 件中1 - 10件目   /19  次へ 
求人コード:CSP020094-ST
急募−マスマーケット営業 主任
勤務地
沿線名: 銀座線 駅名: 京橋 最寄駅から徒歩5分/有楽町線 駅名: 銀座一丁目 最寄駅から徒歩5分
社 名 非公開
会社概要

ウェブサーバ向け電子証明書で、サイト運営主体の実在性の証明と暗号化通信による情報保護の実現。
PKIを用いた高度なセキュリティを実現する、認証局のアウトソーシングサービス。
個人を認証し、メールの暗号化、アクセスコントロール、ファイル署名を実現。
ドメインネーム・デジタルブランド管理世界のドメイン名やwww上でのブランド管理支援サービス。
ソフトウェアの開発元と改ざんされていないことを証明する電子証明書。
ISMS/BS7799認証取得支援など、情報セキュリティに関わるコンサルティングサービス。

仕事内容

−マスマーケット営業部にてSSI関連のダイレクトマーケティング活動
−郵送DM、Fax、メールなどでSSLの採用を喚起し、ユーザーとして取り込むことを企画/実施すること
−優良なリーズの生成を行い、テレセールスチームにフィードする
−市場のセグメンテーション、アプローチ方法、ニーズの整理、効率のアップを主眼として活動する。

必要な経験・スキル 【ウェブマーケティングのプロ大歓迎】

−ウェブを通しての販売という意味でのダイレクトマーケティングの経験を有すること
−過去にB to B、あるいは、ECのダイレクトマーケティング活動を行った経験を有すること
−マーケティング論のベーシックを理解していること
−コンテンツ作成のための日本語記述力を有すること
−インターネットビジネス全般の基礎的理解があること

※英語力あれば尚可
年齢制限  
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP020087-ST
連結財務担当
勤務地
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩3分/東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩10分
社 名 非公開
会社概要

主な事業内容:
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、
グループ経営の監査、その他グループ経営管理等

仕事内容

●開示資料作成
●連結決算作成

必要な経験・スキル 親会社としての連結決算経験がある方
※有価証券報告書・決算短信作成経験必須です

PCスキル:Word、Excel
年齢制限  
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP012852-ST
人事業務
勤務地
最寄駅:JR/東京メトロ日比谷線 秋葉原駅
社 名 非公開
会社概要

世界70カ国でグローバル事業経営を展開、海外99社、国内23社からなるメーカーグループ本社です。

仕事内容

●人事制度の運用(評価、報酬、昇格など)
●制度運用展開における分析・検証と問題点の改善
●人事関係諸制度の企画立案

必要な経験・スキル <必須>
・上場企業もしくはそれに類する企業においての実務経験が5年以上
・人事制度、労務に関する専門知識を有する方
<尚可>
・社会保険労務士資格
・衛生管理者資格

※転勤可能な方(全国、海外)
年齢制限  
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP017952-ST
持株会社及び子会社の財務・経理(ポテンシャル採用枠)
勤務地
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩3分/東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩10分
社 名 非公開
会社概要

主な事業内容:
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他グループ経営管理等

仕事内容

■業務内容
@仕訳の作成
A請求書の発行
B現預金管理
C資金繰り
D固定資産管理
E各部門からの支払いの取り纏め
F月次決算・四半期・半期・年度決算
G税務申告書作成
H事業報告書作成
I半期報告書及び有価証券報告書の作成
J予実管理・事業計画策定 他

■魅力  
ジョブローテーションにより、財務・経理業務が幅広く経験できる点

必要な経験・スキル ■業務内容
・年次(若しくは中間・四半期)決算の経験があること ※補助経験も可
・コミュニケーション能力

※中間決算6月、年次決算12月

■簿記2級若しくはそれに準ずる知識または経験を有していること

※PCスキル:Word、Excel
年齢制限 24歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP019187-ST
子会社の企業会計(管理職:課長、次長クラス)
勤務地
東京都 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩3分、東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩10分
社 名 非公開
会社概要

主な事業内容:
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、
グループ経営の監査、その他グループ経営管理等

仕事内容

■子会社の企業会計全般及び部下のマネジメント
@仕訳の作成
A請求書の発行
B現預金管理
C資金繰り
D固定資産管理・税務申告
E支払いの取り纏め
F月次決算・四半期・半期・年度決算
G税務申告書作成
H監査法人対応 他

必要な経験・スキル 経理経験必須

簿記2級若しくはそれに準ずる知識または経験を有していること

・年次決算の経験必須
・マネジメント経験必須
・ボリューム対応が可能であること
・コミュニケーション能力、調整能力が高いこと
・監査対応経験(なお可)、税務申告経験(なお可)
・PCスキル:Word Excel

※中間決算6月、年次決算12月

短大・専門卒以上
年齢制限  
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP017951-ST
法務部担当部長・次長クラス
勤務地
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩3分/東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩10分
社 名 非公開
会社概要

主な事業内容:
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、
グループ経営の監査、その他グループ経営管理等

仕事内容

■業務内容
各種契約書審査・作成・管理、契約交渉サポート
商標登録・登記手続き
紛争処理
内部統制、コンプライアンス体制推進関連業務
法務研修の企画・運営
M&Aなどの企業再編関連業務
取締役会・株主総会関連業務 他法務分掌業務全般
部内メンバーのマネジメント

■魅力   
ホールディングカンパニー管理職として職務経験を積むことができる点

必要な経験・スキル ■四大卒以上

■マネジメント経験必須

■法律知識を体系的に習得されている方(上記資格有資格者、司法試験受験経験者)
社内外との折衝・調整能力に長けた方
企業法務経験5年以上
企業経験再編等のプロジェクト経験者尚可

■司法書士・行政書士有資格者尚可

■PCスキル:Word、Excel

■語学力:あれば尚可
年齢制限 45歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP016120-MO
アカウントプランナー(業界未経験可)
勤務地
沿線名: JR・東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 新橋 最寄駅から徒歩7分/東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 東銀座 最寄駅から徒歩8分
社 名 非公開
会社概要

インターネットリサーチ事業
定性調査サポート事業
WEBマーケティング事業

仕事内容

自社のネットリサーチシステムを利用したリサーチの提案営業

クライアントに対する、リサーチ商品の企画提案・サポートなどの業務。闇雲に電話をかけたり飛び込みを行うスタイルの営業ではありません。営業先は大手広告代理店、調査会社、コンサルティングファーム、大手メーカー等が中心ですが、特に業界やエリアなどの制限はありません。

【仕事の魅力と将来像】
目指すは「総合マーケティングリサーチ会社」。単純なリサーチデータを提供するに留まらず、そのデータから導き出される事柄を企画、提案していきます。
専門的な知識を活かし、担当するアカウントへ積極的にご提案いただきます。かなり深く企業へ入っていけますので、様々な経験をすることが可能です。
おひとりおひとりの裁量はとても大きく、自由度も高く仕事に取り組めます。

必要な経験・スキル ・中堅、大手向け法人営業経験2年以上(業界不問)
・代理店営業経験でも可能ですが、ある程度の規模感や提案性の高い営業をやっていた方
・クライアントに対してのネゴシエーション、クロージングまでを経験している方
年齢制限 24歳〜28歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP016123-MO
アカウントプランナー(経験者)
勤務地
沿線名: JR・東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 新橋 最寄駅から徒歩7分/東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 東銀座 最寄駅から徒歩8分
社 名 非公開
会社概要

インターネットリサーチ事業
定性調査サポート事業
WEBマーケティング事業

仕事内容

自社のネットリサーチシステムを利用したリサーチの提案営業

クライアントに対する、リサーチ商品の企画提案・サポートなどの業務。闇雲に電話をかけたり飛び込みを行うスタイルの営業ではありません。営業先は大手広告代理店、調査会社、コンサルティングファーム、大手メーカー等が中心ですが、特に業界やエリアなどの制限はありません。

【仕事の魅力と将来像】
目指すは「総合マーケティングリサーチ会社」。単純なリサーチデータを提供するに留まらず、そのデータから導き出される事柄を企画、提案していきます。

専門的な知識を活かし、担当するアカウントへ積極的にご提案いただきます。かなり深く企業へ入っていけますので、様々な経験をすることが可能です。
おひとりおひとりの裁量はとても大きく、自由度も高く仕事に取り組めます。

必要な経験・スキル ・リサーチ業界での営業経験(新規開拓経験は問わない)、もしくはリサーチャーなどリサーチの専門知識を要する業務を2年以上経験している方

※会社規模などは問いません。

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・達成意欲の高い方
・チャレンジ精神旺盛な方
・創造力、想像力をお持ちの方
・ストレス耐性の強い方
・大きな組織に対して、じっくり深耕営業できる方
年齢制限 28歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP016127-MO
リサーチエンジニア
勤務地
沿線名: JR・東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 新橋 最寄駅から徒歩7分/東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 東銀座 最寄駅から徒歩8分
社 名 非公開
会社概要

インターネットリサーチ事業
定性調査サポート事業
WEBマーケティング事業

仕事内容

リサーチスキルが身につくWebアンケート画面の開発

Q1はこういう設問で、選択肢はこうして欲しいというのが基本設計書をお客様からいただいた後、アンケート画面のイメージなどを打ち合わせします。その後、お客様の要望にあったアンケート画面を開発します。いかに見やすく、使い易いかがポイントです。

営業やリサーチャーから、設計書(調査票)を受け取り、そこからどうすれば見やすく分かりやすいアンケートになるかを考えながら、作成していきます。それぞれアンケートの内容は毎回全く違います。クライアントのニーズを正確に分析することがとても重要です。その精度の高さが会社の強みにもなっているので、常にクライアントの立場で考え正確なロジックを組み立てることが要求されます。

クライアントは調査を行う企業となりますが、創っていただくアンケートは、一般の方が使われるものです。

必要な経験・スキル ・JavascriptもしくはPHPを使ってのプログラミング経験のある方
・正社員もしくは契約社員として継続して1社で1年以上勤務した経験のある方
・リサーチへの興味、関心のある方
※業界未経験歓迎

【求める人物像】
・自分の仕事の成果を間近で感じたい方
・エンドユーザー志向の開発で広い視野を身につけたい方
・開発スキル以外に「リサーチ」分野の業務知識を身につけたい方
・自社商品の開発に腰を据えて取り組みたい方
・PCに向かいっぱなしではなく、営業や業務、お客様とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方

※「人物重視」の採用を行っています。
年齢制限 24歳〜29歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
求人コード:CSP016141-MO
リサーチャー
勤務地
沿線名: JR・東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 新橋 最寄駅から徒歩7分/東京メトロ・都営地下鉄 駅名: 東銀座 最寄駅から徒歩8分
社 名 非公開
会社概要

インターネットリサーチ事業
定性調査サポート事業
WEBマーケティング事業

仕事内容

リサーチに伴う調査企画・設計・集計・分析などの業務

最先端のネットリサーチを活用した調査企画から分析までの一連のリサーチ業務をお願いします。実際にエンドクライアントに出向き、営業と一緒にクライアントに適切な調査企画の提案から、設計、分析、レーポティングまで幅広く行っていただきます。

【仕事の魅力と将来像】
ネットリサーチだけではなく、座談会などの定性調査も提案ができ、クライアントのニーズに幅広く応えていくことができます。急激に伸びている今、様々なクライアントからの依頼も来ており、多くの経験を積むことが可能です。成長過程の弊社においては、あなたがイメージしている様々なチャレンジが可能です。

必要な経験・スキル ・同業界もしくは近しい業界でのリサーチャーもしくはそれに順ずる企画営業経験5年以上。分析、レポーティングまで行ってきた方。
・ネットリサーチに拘りませんが、リサーチ全般に高い知識を有し、ビジネスにつなげていけるスキルや素地を持った方。

【求める人物像】
・チームワークを大事に出来る方
・幅広い業務をパラレルに遂行できる柔軟性をお持ちの方
・会社、経営などに対して興味をお持ちの方
・調整能力に優れ、コミュニケーション能力の高い方。
・皆でよいものを作りたいという意欲のある方。
年齢制限 28歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク マンパワー・ジャパン株式会社 人材紹介本部
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