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サーチ条件にマッチする「エンジェルアソシエイツ株式会社 本社」の求人情報は441件です

441 件中131 - 140件目  前へ   /45  次へ 
求人コード:164998
設計・積算・施工・設備管理
勤務地
東京都北区 ※転勤あり
社 名 非公開
会社概要

全国にホームファニシングセンターを展開する業界大手企業

仕事内容

■使命:あなたには店舗の設計・施工のスペシャリストとして活躍していただきたいと考えています。今後全国各地、さらには海外へと出店を続ける当社であなたの実力を発揮してください。
■仕事の内容:2012年までに約150の店舗及び大型物流センターの設計・施工を担当。また、既存店舗の設備管理やリニューアルもお任せすることになります。
■具体的には
(1)出店地決定後、区画に合わせて店舗を企画・設計
(2)行政/地域との調整及び届出業務・ゼネコンとの入札業務/積算確認・コスト交渉
(3)店舗の施工に関わる業者の手配、資材の発注、および施工管理全般
(4)国内外の大型物流センターの企画・設計構築
(5)既存店のリニューアルに関わる設計・施工・設備のメンテナンス管理
※入社後に店舗での研修期間有(3ヵ月〜6ヶ月)

必要な経験・スキル ■以下の条件を満たす方
(1)建築設計および建築施工管理の実務経験者
(2)一級・二級建築士の資格をお持ちの方
(3)一級・二級建築施工管理技術者の資格をお持ちの方
(4)大型建築物の設計・施工経験をお持ちの方
(5)内装設計・施工管理の経験をお持ちの方
年齢制限 35歳〜50歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:8994
商品開発バイヤー・マーチャンダイザー
勤務地
東京都 ※転勤あり
社 名 非公開
会社概要

全国にホームファニシングセンターを展開する業界大手企業

仕事内容

同社で提供する商品の仕入れ、商品開発、輸入等に関わる業務全般。
(1)商品の企画、製造、物流から現場での販売にいたるすべての過程をトータルにプロデュースしていくので、ヤリガイは十分です。(最初に店舗現場配属期間があります。)仕入先は世界各国、語学(英語)力も十分に活かせます。
(2)何よりもお客様の「使う・買う」の視点に立ち、商品開発を行うことが大切です。
(3)商品開発では、商品を構成する部材の一つひとつを、世界のどの地域から調達するのが最適かを徹底的に検証することから始まります。ヨーロッパ・アジア・オセアニア(世界各国367社)などから調達し、インドネシアの自社工場にや協力工場を駆使し綿密な工程管理によって製造します。自社開発商品は既に全商品の約70%にも達しています。

必要な経験・スキル (1)商品企画や商品開発、バイイング、マーチャンダイジングの実務経験がある方。
(2)メーカー出身者(原材料や製造工程に詳しく原価構成を積算できる方)歓迎
※数字から問題点をみつけ原因を改善出来る力を備えている方
(3)英語・中国語のできる方はさらに活躍の場が広がっていきます
(4)家具・インテリアに興味のある方
年齢制限 35歳〜50歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:8981
店舗運営店長・地区長候補
勤務地
全国 ※転勤あり
社 名 非公開
会社概要

全国にホームファニシングセンターを展開する業界大手企業

仕事内容

■概要:ホーム・ファニシング・ストアの店舗運営・管理、複数店舗の統括管理
■詳細:店舗運営・管理(計数管理、在庫管理、売り場作り、従業員管理等)、年間計画に基づいた52週のウィークリーマネジメント実現のためのスケジュール立案、毎日の稼動計画の作成、社員・パートさんの指導・育成と、経営者感覚で店舗の運営を進めていく事が望まれます。
* 入社後必ず店舗勤務からスタート。そこから店長ーへと進み、その後、地区長・本部スタッフ部門・商品開発部門・バイヤー部門等の道を目指します。現場重視の姿勢を貫き、1年半〜4年半のサイクルで職位や職能が変化する配転教育を行っています。現在現場にいる幹部社員もおり、経営会議に生の声をぶつけています。尚、店長会議は月に一回行われます。

必要な経験・スキル ■必須条件
マネジメント、店舗運営、営業、渉外など
※メーカー・商社のバイヤー・物流経験者など業界未経験者も歓迎


■キャリア:店長は本部経営スタッフへの登竜門となります。
フロア・マネジャー→副店長→店長とステップアップ。その後は、地区長・物流・バイヤー・海外取引業務・スーパーバイザー・店舗開発・設計・施工・財務・経理・情報システム・人事・総務等各セクションのマネージャーやスペシャリストへの道を目指していきます。
年齢制限 30歳〜50歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:8964
物流企画・大型物流センター運営管理
勤務地
全国 ※転勤あり(海外勤務の可能性あり)
社 名 非公開
会社概要

全国にホームファニシングセンターを展開する業界大手企業

仕事内容

■募集の背景:2004年、同社は創業期からの目標であった「100店舗、1000億円」企業への成長を実現。さらに、2012年までに「300店、3800億円」という目標を設定。今回は、その原動力となる次世代経営幹部候補の募集です。
■仕事の内容:次世代経営幹部候補として、アジア最大級の物流センターを駆使し世界に通用する物流システムを構築する為の人材募集です、企業変革の原動力になっていただきます。
■詳細:物流企画、大型物流センター管理(海外・国内)
世界と全国を結ぶ国内外の物流拠点に置いて、コストと効率の最適バランスを追求
※上記各領域でスペシャリストとして活躍していただきつつ、さらに経営全体を見る事のできる人材を求めています

必要な経験・スキル ■以下の条件を満たす方
(1)物流企画、生産管理の経験をお持ちの方
(2)経験業界は問いません
(3)語学力のある方歓迎
年齢制限 30歳〜50歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:8976
店舗開発
勤務地
東京都
社 名 非公開
会社概要

全国にホームファニシングセンターを展開する業界大手企業

仕事内容

■概要:
出店候補地の取得に関わる調査・分析、店舗企画(2012年までに300店舗の出店計画)現在160店舗
■詳細:
出店計画に沿って、候補地の調査を行い、人口・競合、交通状況や車・人の流れ・年齢層などの実地調査をし、収支シュミレーションを行います。
調査・分析を経て適地を決めた後は、土地・建物の所有者と交渉して契約を結び、出店に伴い必要となる地元住民や行政との交渉や手続きを行います。
出店地域は全国地域にとどまらず、海外にもおよびます(2007年5月には台湾高雄にも出店済み)。
また、本格的なSC(Shopping Center)化へもチャレンジしていきますので、今まで以上に、地域の発展と店舗の利益を両立させる立地創造が重要となってきます。
■やりがい:自分が開発した店舗が形となって残り、地域に愛されて発展していくことが、大きな達成感、喜び、やりがいに結びつきます。

必要な経験・スキル ■必須条件:
・チェーンストアー理論を修得することが最優先(未経験者可能)
・店舗開発実務(出店候補地の発掘、地主との交渉)の経験
・出店候補地に関する調査・分析の経験
・ショッピング・センター開発等の経験
・数字から問題点をみつけ、原因を改善出来る力

■店舗設計担当者も同時募集中
・1級2級建築士資格お持ちの方
・施工管理経験のある方
年齢制限 35歳〜50歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:399-20080208-1618-66
保険金査定担当者
勤務地
東京(調布)
社 名 非公開
会社概要

がん保険のパイオニア

仕事内容

◆保険金・給付金の査定・支払い事務
給付請求に基づき査定し給付額を決定する業務
◆電話応対
お客様からの給付請求に関するお問い合わせ対応など

必要な経験・スキル ・社会人経験2年以上
・金融業界での経験者
※生命保険、損害保険での経験者歓迎
・ワード、エクセル等OAスキル(基本操作)
・自ら主体的に学ぼうとする姿勢があり、意欲的に行動することができる方に最適な仕事です。
正確さとスピードが問われる仕事ですので、根気強くてきぱき仕事を進める事の出来る方希望します。
年齢制限  
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:399-20070525-1638-68
ホールセラー(金融機関の営業推進担当)
勤務地
東京・大阪・名古屋
社 名 非公開
会社概要

生命保険業
日本初の変額専門保険会社

仕事内容

■金融機関窓口販売対応業務(ホールセラー)
◆金融機関向け研修の開催・実施
◆グループ社内向け勉強会の開催・実施および販売支援
◆金融機関への採用アテンド
◆生保窓販に関わる企画立案
◆その他周辺業務(資料作成・データ整備など)

※グループ全体として銀行窓販業務を推進するため、採用後、即、グループ会社に出向を予定しています。

必要な経験・スキル 大卒以上 26歳〜35歳くらいまで

金融機関(銀行・保険・証券・大手ノンバンク)での営業経験者
年齢制限 26歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:399-20080221-1448-34
ダイレクト マーケティング本部 メディアバイイング及びタイアップ広告担当者
勤務地
東京(田町)
社 名 非公開
会社概要

■損害保険業
リスク細分型自動車保険の通信販売をメインに、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせた保険サービスを展開。

仕事内容

マスメディア等の保険通販広告のバイイング及びタイアップ広告担当者

(開発)
・原稿原案・各素材の企画・開発サポート
・募集文書承認手続き及び管理

(運用)
・使用原稿・素材の決定、修正指示・管理、掲載確認など
・社内コールセンターへの案内(TVCM・Graphic原稿)
・素材(TVCM・スチール素材)の管理・保管
・保険料例表の改定と管理
・毎月の制作発注と予算管理

(その他)
・他社広告の確認
・社内外からの各種問合せへの対応(CM出演者・素材の内容等)

必要な経験・スキル ・短大・専門卒以上
・通信販売によるマーケティング経験者 優遇(損害保険通販の経験者 特に優遇)
・保険業界マーケティング経験者 優遇
・広告代理店等によるメディアバイイング担当経験者 優遇
・20代後半〜30代半ばまで
・英語力(特にWriting/Reading)があれば望ましい
・PCスキル(Word、Excel、Power Point)
年齢制限 27歳〜35歳位まで
(年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:399-20080221-1553-33
テレフォニー・システム エンジニア
勤務地
東京都江東区有明
社 名 非公開
会社概要

■損害保険業
リスク細分型自動車保険の通信販売をメインに、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせた保険サービスを展開。

仕事内容

・PABX/CTI によるコールセンター支援システムのメンテナンス
・業務ユーザーからのリクエストに基づいた、ソリューションの発見・試験・実行
・システム関連書類とオペレーション・マニュアルの作成と維持管理
・システム改善や新規プロジェクトの計画と実行

必要な経験・スキル 【必要な経験と知識】
・情報システム分野でエンジニアとして3年以上の経験があること
・Windowsサーバ・PCのハードウェア/ソフトウェアまたはPABX/CTIの知識
・日本語力要(日本人と同等または日本語能力試験1級要)
・英語力あれば尚可(初級から中級レベル)
【望ましい経験と知識】
・ACD環境設定、またはCTIベースでACD環境設定されたLegacy PABX
・Avaya[PBX]およびGenesys [CTI]の経験
・Windowsベースのサーバー・ファンクショナリティ
・TCP/IP ネットワークの入門レベルの理解
・ITILのようなサービス・デリバリーのベストプラクティスに関する知識
年齢制限  
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
求人コード:139674
ECシステムエンジニア
勤務地
東京(茅場町)
社 名 非公開
会社概要

デジタル衛星放送(CS)、CATV放送等を通じて行う通信販売事業。

仕事内容

■既存システムの保守・管理・運用
■新規開発案件のプロジェクトマネジメント業務
■システムの追加開発
上記業務を中心にECに関する幅広い業務をご担当頂きます。
※実際のプログラミング等は行いません。
<具体的業務>
・ログ解析
・障害対応
・テレビと連動したECサイトのシステム開発 など

必要な経験・スキル ■大規模ECサイトや金融系の大規模システムなどの開発業務経験を有する方
■ベンダーや各関連部署との折衝に必要なコミュニケーション能力を有する方
・プロジェクトマネージャー業務経験者、歓迎
年齢制限 40歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
人材バンク エンジェルアソシエイツ株式会社 本社
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