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人事 採用の求人情報(4)

187件中 3140件目

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NEW求人企業名 / 病院経営・運営の受託会社

病院経営・運営受託会社のM&Aアドバイザリー

会社概要 主な事業内容 病院経営・運営の受託、ヘルスケアセクター向け経営支援業務 運営・経営面で医療機関に不足している部分のサポートを実施 資本金  1,355.5百万円 ★当社は、病院への経営支援を主… 続きを読む
仕事内容 病院に限らず、ヘルスケア領域を対象に、ソーシング~基本契約・交渉・成約までの業務をお任せします。 当該ポジションでは、将来的にバイサイドの仲介・アドバイザリーも行っていく方針ですが、まずはセルサイド… 続きを読む
必要な経験・スキル 下記いずれかに該当される方 1.金融機関やヘルスケア企業での、M&Aの実務経験者 2.M&Aコンサルティング、もしくはフィナンシャルアドバイザリー経験者
勤務地 東京本社(平均週3~4日の全国出張有)
給与 年収/798万~1204万円

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求人コード:91240

NEW求人企業名 / アメリカ系コーヒーショップチェーン

世界的コーヒーショップのコーポレート人事チームシニアスペシャリスト

  • シニア層
会社概要 アメリカ発祥の世界的コーヒーチェーンの日本法人
仕事内容 下記業務を行うチームのシニアスペシャリスト(管理職)として、会社戦略実現のため、人事労務の観点から組織ニーズの把握、課題分析を行い、各組織に対して、適切なコンサルテーションを行う。 また、各種プロセ… 続きを読む
必要な経験・スキル 【求める経験】 ・人事として、他部門との調整・協業を行った経験 ・人事労務系、企画系業務、業務フロー再構築を中心に人事関連業務のプロジェクトをリードした経験 ・チームマネジメントの経験 ・採用… 続きを読む
勤務地 東京都品川区
給与 年収/600万~700万円

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求人コード:91236

NEW求人企業名 / アメリカ系コーヒーショップチェーン

世界的コーヒーショップの店舗人事担当

会社概要 アメリカ発祥の世界的コーヒーチェーンの日本法人
仕事内容 1.担当する各組織における制度運用、要員計画、労務管理、人材開発に関する業務全般 要員計画:人員計画の作成、異動・配置・採用・育成・登用等に関する計画とフォロー 制度運用:評価・報酬・昇進昇格制度… 続きを読む
必要な経験・スキル 【求める経験】 ・制度運用・労務管理の経験(本社組織での労務管理実務経験があれば尚可) ・人事として、他部門との調整・協業を行った経験 チームマネジメントの経験 ・採用、組織開発、コンペンセー… 続きを読む
勤務地 東京都品川区
給与 年収/500万~600万円

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求人コード:91235

NEW求人企業名 / 病院経営・運営の受託会社

病院経営・運営受託会の経営企画担当(CFO候補)

会社概要 主な事業内容 病院経営・運営の受託、ヘルスケアセクター向け経営支援業務 運営・経営面で医療機関に不足している部分のサポートを実施 資本金  1,355.5百万円 ★当社は、病院への経営支援を主… 続きを読む
仕事内容 ■グループ全体の経営企画業務全般をお任せします。 具体的には… ■経営企画・計数管理業務(予実管理、予実差異分析、中期経営計画策定、子会社業績管理、グループフィナンシャルリスク管理および当該業務に… 続きを読む
必要な経験・スキル 下記いずれかに該当される方 1. 事業会社における経営企画業務全般のご経験をお持ちの方 2. 金融機関(投資銀行や銀行、M&Aアドバイザリー)でのファイナンス業務のご経験をお持ちの方 3. FA… 続きを読む
勤務地 東京本社(平均週3~4日の全国出張有)
給与 年収/798万~1204万円

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求人コード:91242

NEW求人企業名 / メンタルヘルスケア関連コンサルティング

メンタルヘルス業界唯一の上場会社がITソリューション部プロダクト開発募集

  • 大手・上場企業
会社概要 ストレスチェックなどのメンタルヘルス対策、EAP、組織活性、GLTD(団体長期障害 所得補償保険)など、企業のメンタル課題を解決する先進的な人事ソリューションをご提案。 採用から福利厚生まで働く人の… 続きを読む
仕事内容 弊社が販売運営しているサービスの基幹アプリケーションのIT企画・構築・運営を行う。 サービスの拡張に伴う次世代アーキテクトとなりうる要因の募集となる
必要な経験・スキル 【必須】 高専卒業以上で、以下業務経験のある方 ・Webアプリケーション・システムのPJ管理・仕様検討・品質管理 ・Webアプリケーション・システムの設計・開発 以下の実績・経験 IT関連企… 続きを読む
勤務地 中目黒
給与 年収/375万~510万円

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求人コード:85062

NEW求人企業名 / メンタルヘルスケア関連コンサルティング

メンタルヘルス業界唯一の上場会社が社内IT担当を募集

  • 大手・上場企業
会社概要 ストレスチェックなどのメンタルヘルス対策、EAP、組織活性、GLTD(団体長期障害 所得補償保険)など、企業のメンタル課題を解決する先進的な人事ソリューションをご提案。 採用から福利厚生まで働く人の… 続きを読む
仕事内容 社内ITの企画運用 OA環境の運用を主体として、社内ITインフラの整備・運用を行う担当者 社内ITの要素の一つとしてISMS及びISO15001事務局としての情報保護対策・運営も含まれる。
必要な経験・スキル 高専卒業以上で以下業務経験のある方 ITシステムの運用 IT関連企業或いは事業会社において、1年以上のIT業務経験があり、以下の知識のある方 ・ISO27001などの運用、ドキュメント整備 ・… 続きを読む
勤務地 中目黒
給与 年収/330万~450万円

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求人コード:85060

NEW求人企業名 / 個別指導を得意とする学習塾運営会社

教育事業を多角的に展開する持株会社で中途採用業務

会社概要 個別指導塾・英会話スクール・幼児教育・保育事業等を行う事業会社の持株会社
仕事内容 中途採用担当として、 1.応募数を増やす為の施策の実施 2.応募者の1次スクリーニング(書類選考) 3.自社の魅力付け、及び求職者のモチベーションを引き出す面接・説明会実施 4.応募者の選考管… 続きを読む
必要な経験・スキル ・人材業界、人事経験のある方 ・採用活動に携わったことがある方 英語スキル:ビジネスレベル歓迎
勤務地 東京中央区
給与 年収/330万~450万円

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求人コード:90249

NEW求人企業名 / システムのテスト、品質管理に特化した企業

HR(人事)ビジネスパートナー(マネージャー候補)

  • 大手・上場企業
  • シニア層
会社概要 ・システムのソフトウェア品質を基盤とした事業経営で躍進中のマザーズ上場優良会社 ・当社は「すべてのソフトウェアにMade in Japanの品質を」をコーポレートビジョンとする、ソフトウェアの品質保… 続きを読む
仕事内容 ・戦略人事として、当社グループ各事業の人事をご担当いただきます。 ・「人材」という面から事業目標の達成に貢献していただきます。 ・メンバーのマネジメント
必要な経験・スキル 【必須】 ・年間50名程度の中途採用における戦略~運用までの経験 ・2名以上のマネジメント経験 【尚可】 ・Sierの構造理解 ・HRビジネスパートナーとしての経験 ・入社後の育成や研修業… 続きを読む
勤務地 東京(港区)
給与 年収/600万~807万円

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求人コード:88259

NEW求人企業名 / メンタルヘルス関連コンサルティング会社

メンタルヘルス業界唯一の上場会社が経営企画管理職候補を募集

会社概要 ストレスチェックなどのメンタルヘルス対策、EAP、組織活性、GLTD(団体長期障害 所得補償保険)など、企業のメンタル課題を解決する先進的な人事ソリューションをご提案。 採用から福利厚生まで働く人の… 続きを読む
仕事内容 次世代の経営幹部候補、もしくは新規事業責任者として、経営戦略の立案や新規事業企画、経営層の意志決定支援などをご担当いただきます。 ・中期経営計画策定、事業戦略策定と実行支援 ・新規事業企画、M&A… 続きを読む
必要な経験・スキル ●必須 ・社会人の実務経験3年以上 ・下記1)、2)のいずれかの業務経験のある方 1)コンサルティング会社でのコンサルティング経験(戦略/業務プロセス/ITなど) 2)コンサルティング経験者以… 続きを読む
勤務地 中目黒
給与 年収/450万~600万円

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求人コード:82831

NEW求人企業名 / 世界的に展開するWeb会議システム会社

アジアNo1を目指すweb会議システムの人事担当者

会社概要 ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業
仕事内容 今回のポジションは、採用領域(特に中途採用)をメインとしながら、採用以外の領域についてもお任せする予定です。 2020年1月に立ち上げるピープル・サクセス室の新たな取り組みに対しても、積極的に関わっ… 続きを読む
必要な経験・スキル 1.四年制大学卒業 2.以下、どちらかにあてはまる方   (1)企業での採用業務経験(人事もしくは部門内での採用担当実務経験)2年以上   (2)人材サービス会社でIT業界またはエンジニア採用を… 続きを読む
勤務地 東京 白金高輪
給与 年収/420万~540万円

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求人コード:90414

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