人事部門 管理職(候補)の求人・転職情報詳細(求人コード:IS7178)

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求人企業名 / 非公開

人事部門 管理職(候補)

  • 大手・上場企業
  • シニア層

募集要項

仕事内容 ご本人様のご経歴、適性に合わせて、以下いずれかの業務をご担当頂く予定です。
・HRBP
・タレントマネージメント
・リソースプランニング
・採用、教育
・評価、制度 など

【募集背景】
人事部門(HRBP、タレントマネージメント、リソースプランニング、採用、教育、給与企画、報酬制度設計、労組対応、評価運営)のマネージメント体制強化のための採用です。
必要な経験・スキル

・人事部門において最低5年以上の実務経験及び直近マネージメントのご経験
・TOEIC700点以上
・PCスキル ワード・エクセル・パワーポイント・アクセス:中級以上

【その他】
・大卒以上

PCスキル
中級(2つ以上のソフトに精通)

マネジメント経験
必要

英語スキル
英会話/中級(ビジネス会話)
英文読解・作文/中級(長文読解)

学歴 大学卒業以上(文理不問)
年齢制限 35歳~45歳位まで
(年齢制限理由:技能・ノウハウ等の継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定して募集・採用する場合)
勤務時間 09:00 ~18:00
※標準労働時間1日8時間、本社:8:45〜17:45、岡崎:8:15〜17:15
※地区、部署により変動有、フレックスタイム制有
給与 年収/700万~1000万円
勤務地 港区
待遇 【保険】雇用、労災、健康、厚生年金保険
【諸手当】通勤交通費補助、有扶(家族)手当、時間外労働手当など
【制度】住宅資金ほか各種貸付金制度、財産形成貯蓄、社内預金、再雇用制度、持株会制度、妊娠期休業、育児休業及び育児勤務制度、介護休業及び介護勤務制度、ボランティア休業制度など
【施設等】独身寮、社宅、社員クラブ、社員食堂、保養所、体育館、グラウンド、病院、診療所など
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休日 ※年間休日121日

求人企業情報

社名 非公開
従業員数 14171人
資本・株式 国内資本 東証一部上場
会社概要 国内7位の自動車メーカー。東証一部上場。
国内3位の大手自動車メーカーの傘下で再建加速。軽に加えEV開発や部品調達など協業拡大。東南アジアで稼ぐ。
(1)自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。
(2)産業用エンジン等及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。
(3)中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買。
(4)計量器等の販売。
(5)損害保険及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業。
(6)金融業。
(7)前各号に付帯関連する事業

大切なお客様と社会のために、走る歓びと確かな安心を、こだわりをもって、提供し続けます。
お客様からご満足いただくことを最優先に企業活動を行います。そのためには環境問題への対応や安全性の追求に全力を尽くし、お客様のご満足を通して社会から信頼される企業を目指します。

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